7在市第二十次老干部座談會(huì)上的工作報(bào)告-資料下載頁
2025-09-17 16:30本頁面
【正文】 步加強(qiáng)老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)、老干部黨校建設(shè)，為豐富老干部精神文化生活服務(wù)。老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)、老干部黨校是加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)，滿足老干部精神文化需求的重要載體，也是黨在思想文化領(lǐng)域的重要陣地。要認(rèn)真落實(shí)全國(guó)老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)工作座談會(huì)精神，著眼于滿足老干部的精神文化需求，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和制度建設(shè)，豐富活動(dòng)和學(xué)習(xí)內(nèi)容，改進(jìn)活動(dòng)和學(xué)習(xí)方式，推動(dòng)工作創(chuàng)新，使老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)、老干部黨校真正成為融思想性、知識(shí)性、健身性、娛樂性、服務(wù)性為一體的，深受廣大老同志喜愛的精神家園。 第六，貫徹落實(shí)《老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。《XX省老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》是加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保老干部政治、生活待遇落實(shí)的制度規(guī)定。深入貫徹落實(shí)《責(zé)任制》，對(duì)于進(jìn)一步形成各部門齊抓共管，共同抓好黨和國(guó)家關(guān)于老干部工作各項(xiàng)方針政策落實(shí)的工作格局具有非常重要的作用。各級(jí)黨委和政府分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)按照《責(zé)任制》要求，經(jīng)常深入到老干部和老干部工作部門了解情況，指導(dǎo)工作，幫助解決實(shí)際問題。各級(jí)組織部門要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的具體指導(dǎo)，特別是這些部門的領(lǐng)導(dǎo)同志，要出面幫助協(xié)調(diào)解決老干部工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。老干部工作部門更要積極主動(dòng)，出謀劃策，充分發(fā)揮職能作用。 各級(jí)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮指導(dǎo)、組織和協(xié)調(diào)作用，特別是財(cái)政、人事、民政、勞動(dòng)保障、衛(wèi)生等要加強(qiáng)溝通，密切配合，通力合作，把中央和市委關(guān)于老干部工作的各項(xiàng)方針政策落到實(shí)處。要加強(qiáng)對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和培訓(xùn)，提高他們對(duì)老干部和老干部工作的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)他們貫徹落實(shí)《責(zé)任制》的自覺性，不斷加大對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)力度。 第七，廣泛開展學(xué)習(xí)老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部部門自身建設(shè)。這次受到中組部、人事部表彰的老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者，是近年來老干部工作部門和老干部工作人員中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀代表。他們的先進(jìn)事跡，是教育和激勵(lì)老干部工作者，加強(qiáng)老干部部門自身建設(shè)的生動(dòng)典型。全市各級(jí)老干部工作部門要以先進(jìn)為榜樣，學(xué)習(xí)先進(jìn)圍繞中心、服務(wù)大局、求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代精神，學(xué)習(xí)先進(jìn)實(shí)事求是、開拓進(jìn)取、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì)，更好地完成老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)。２００７年，全市將開展評(píng)選表彰老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者活動(dòng)。 各級(jí)老干部工作部門要總結(jié)和運(yùn)用開展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)、先進(jìn)性教育活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)貫徹好《XX省老干部工作者行為規(guī)范》，切實(shí)加強(qiáng)老干部工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作人員隊(duì)伍的素質(zhì)能力建設(shè)。各級(jí)組織部門要把老干部工作人員的培訓(xùn)納入干部培訓(xùn)序列，加大教育培訓(xùn)力度。廣大老干部工作人員是做好老干部工作的寶貴資源，各級(jí)黨委、政府和組織人事部門一定要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)這支隊(duì)伍，幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)和生活中的困難，為他們的成長(zhǎng)進(jìn)步創(chuàng)造條件。 截至２００５年底，全市機(jī)關(guān)、。退休干部工作要按照曾慶紅同志在全國(guó)老干部工作“雙先”表彰大會(huì)上的重要講話精神來認(rèn)識(shí)和把握，在人事部門宏觀指導(dǎo)的前提下，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要做好具體管理和服務(wù)工作。 我們已經(jīng)站在實(shí)現(xiàn)“新北京，新奧運(yùn)”戰(zhàn)略構(gòu)想，建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)首善之區(qū)的新起點(diǎn)。首都的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)要求我們振奮精神，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作。讓我們?cè)谑形?、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆六中全會(huì)和市委九屆十二次全會(huì)精神，不斷開創(chuàng)老干部工作的新局面，以更加優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十七大的勝利召開。 第14頁 共14頁
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