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7一周工作總結(jié)5篇-資料下載頁

2025-09-17 13:41本頁面
  

【正文】 的一樣;顧客吃的食物,就是我給自己的親人給自己吃的。這樣的標(biāo)準(zhǔn)下做出來的食物和服務(wù),才會真正地讓顧客放心和滿意。說的簡潔點(diǎn),就是“己所不欲勿施于人”。假如說,一塊豬排在烹飪的過程中掉到了地上,要是這種情況發(fā)生在家里,你怎么辦。當(dāng)然是要撿起來好好洗一洗再放回去烹飪,如果臟得厲害覺得惡心,那你就把它放垃圾桶里。這樣做在經(jīng)濟(jì)和時間角度上來說,我們是要付出更多的。但是要成功總得放長線釣大魚,更多地關(guān)注長期收益。好,那咱就帶著這種思維去做團(tuán)餐,相信能做出高品質(zhì)的安全飲食來。 怎樣讓員工快樂地工作 在這個運(yùn)行點(diǎn),我發(fā)現(xiàn)了大部分員工在工作時都是比較消沉的情緒,臉上沒有微笑,整天都是板著臉。工作中,員工之間的交流也比較少,大部分都是獨(dú)自做自己的工作。團(tuán)隊的氣氛一般。但是由于每個員工都是努力工作的那種類型,大家的工作效率也相對高。 但是,在我看來,每個員工的積極情緒和一個團(tuán)隊良好的氣氛,是能使員工更好地工作的保障。于是,我在思考,為什么大家的情緒不高呢。自己簡單做了以下幾點(diǎn)分析: 觀察了一下所有員工,發(fā)現(xiàn)大都是黑人兄弟,阿姨們也是那些受教育水平比較低的法國人;問過他們的工資水平,大多數(shù)人拿著法國最低工資保障金過日子,可能他們也是苦于生計,幸福度低。 團(tuán)隊中大部分人都是性格比較內(nèi)向的,特別是三個主廚。平時都是沉默寡言,埋頭苦干的那些類型。倒是有一個來自斯里蘭卡和一個來自科特迪瓦的大叔很活躍,性格開朗,有時候大家也偶爾開開他們的玩笑,這兩個人反而成為團(tuán)隊中很多時候笑聲的來源。同時,我也注意到,他們倆(這兩個大叔都是一個崗位,洗碗工)在洗碗室工作的時候也是一邊很快速地工作著,一邊傳出笑聲來。洗碗工是一個很耗體力的工作,源源不斷有顧客用餐后的碗進(jìn)來,然后他們也得很快速地不間斷的工作,但是他們卻能從頭到尾保持很高的工作熱情,我想這得很大一部分歸功于他們的那份樂觀的態(tài)度和快樂地工作方式。所以,團(tuán)隊結(jié)構(gòu)和人員分配也是一個重要原因。 manager平時他能夠做到和員工們走得近,并且能夠和大家保持一定程度的親密關(guān)系,所以員工身上來自上級的壓力相對小;但是他的領(lǐng)導(dǎo)方式比較嚴(yán)肅,也在一定程度上影響了員工的工作方式。所以,manager的領(lǐng)導(dǎo)方式也是影響團(tuán)隊氣氛的一個重要因素。 即使是在法國,職業(yè)歧視的現(xiàn)象也是存在的。做食堂工作的人,除了經(jīng)理,一般員工相比光鮮的白領(lǐng),在社會中的“地位”還是不高的。這一點(diǎn)我在一周的工作中也有一定的體會。在食堂里服務(wù)的時候,和前來用餐的人問好,有些時候,收到的是帶著稍稍的蔑視的笑臉。然后,從員工的身份中也能看出來:70%~80%的員工是外來移民,剛果,科特迪瓦,斯里蘭卡,西班牙而這個現(xiàn)象,在國內(nèi)就更常見了。做清潔的大媽或者端盤子的服務(wù)生,在大部分人眼中,他們的“地位”都較低。不尊重的現(xiàn)象隨處可見。所以基于這點(diǎn),讓每一位食堂員工感覺自己在這里工作是受到尊重的,也很可能是能讓員工快樂工作的重要方式之一。 對于我而言,我當(dāng)然希望自己的團(tuán)隊是充滿工作熱情和活力的。關(guān)于怎么去建立一個快樂的團(tuán)隊,讓員工們快樂地去工作,我還是有很多去學(xué)習(xí)的。管理,很大的一部分是對人的管理,無論是對團(tuán)隊中的成員還是對自己的管理。所以,在之后的實(shí)習(xí)中,我希望自己更多地去思考人方面的因素,觀察我的manager他在各種情況下是怎么處理問題,指揮團(tuán)隊的。再者,我想,上周我和manager之間的交流,還有運(yùn)行點(diǎn)總經(jīng)理的交流還是太少了,自己身邊都是一些有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)者,自己應(yīng)該好好去利用。最后,我還想聯(lián)系公司,主動爭取一些和經(jīng)驗(yàn)豐富的管理者見面交流的機(jī)會,畢竟,索迪斯這種有能力的領(lǐng)導(dǎo)者不少。 下周 下周開始做熱菜了。自己對這個領(lǐng)域是一竅不通,明天開始好好學(xué)。了解廚師們的工作方式之后,爭取自己設(shè)計或者找到幾種能用于團(tuán)膳并且適合食堂現(xiàn)有的工作用具的中國菜,并向manager推薦。這算是近期的小目標(biāo)吧。第二周,繼續(xù)觀察,繼續(xù)思考,學(xué)習(xí)團(tuán)餐的基礎(chǔ)。 新的一周,加油,期待下一次自己的思考總結(jié),希望那個時候,又是一個進(jìn)步。 第17頁 共1
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