7學(xué)校創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城市工作過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究暫行辦-資料下載頁(yè)
2025-09-17 09:03本頁(yè)面
【正文】 人當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)100元。 ，整改不力，在限定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有明顯變化的、對(duì)校創(chuàng)衛(wèi)辦發(fā)出的整改通知落實(shí)不及時(shí)、對(duì)創(chuàng)衛(wèi)熱線(xiàn)反映的問(wèn)題和新聞媒體暴光屬實(shí)的問(wèn)題整改不力一次的，給予誡免談話(huà)和減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)100元；對(duì)創(chuàng)衛(wèi)熱線(xiàn)反映的問(wèn)題和新聞媒體暴光屬實(shí)的問(wèn)題整改不力二次或二次以上的給予取消年終評(píng)優(yōu)資格，減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)200元，具體責(zé)任不清時(shí)減發(fā)各處室負(fù)責(zé)人當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)200元并取消本部門(mén)年終評(píng)優(yōu)資格。 （二）對(duì)處、室、組（部門(mén)）的追究： ，給予報(bào)送部門(mén)通報(bào)批評(píng)一次，并減發(fā)處、室員和直接責(zé)任人人員當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)50元。 ，經(jīng)校創(chuàng)衛(wèi)辦督促在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)整改不力一次者，給予部門(mén)主管人員和直接責(zé)任人減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)100元。 ，給予部門(mén)負(fù)責(zé)人減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)100元；影響校創(chuàng)衛(wèi)辦資料收集減發(fā)部門(mén)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員100元；致使創(chuàng)衛(wèi)相關(guān)工作不落實(shí)空白者給予處室負(fù)責(zé)人通報(bào) 批評(píng)，誡免談話(huà)，減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)200元，取消年終評(píng)優(yōu)資格。減發(fā)當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)不含300元師德獎(jiǎng)?？衫鄯e減發(fā)，當(dāng)月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)減發(fā)為零，在下月結(jié)構(gòu)獎(jiǎng)中減發(fā)。 具體責(zé)任追究由校創(chuàng)衛(wèi)辦提出意見(jiàn)報(bào)校行政會(huì)議決定，本辦法由校創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。 第7頁(yè) 共7
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