6消防隊(duì)訓(xùn)練制度-資料下載頁
2025-09-16 21:18本頁面
【正文】 人進(jìn)行負(fù)責(zé)管理，庫室內(nèi)部要時(shí)刻保持清潔，干燥，整齊，定期對(duì)庫室進(jìn)行檢查和整理。 二、對(duì)出、入庫的油類和配件由指定人員及時(shí)做好記錄，并及時(shí)向中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況且簽字認(rèn)證，嚴(yán)格把關(guān)，禁止出現(xiàn)無記錄消耗。 三、更換過的廢舊配件及油類應(yīng)及時(shí)做好處理工作。 四、閑雜人等未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意進(jìn)入該庫室。 心理咨詢基本原則 第一條保密性原則 咨詢?nèi)藛T應(yīng)保守來訪者的內(nèi)心秘密，妥善保管來往信件、測試資料等材料。如因工作需要不得不引用咨詢事例時(shí)，應(yīng)對(duì)材料進(jìn)行適當(dāng)處理，不得公開來訪者的真是姓名、單位或住址。 第二條理解支持原則 咨詢?nèi)藛T對(duì)來訪者的語言、行動(dòng)和情緒等要充分理解，不得以道德的眼光批判對(duì)錯(cuò)，要幫助來訪者分析原因并尋找出路。 第三條積極心態(tài)培養(yǎng)原則 咨詢?nèi)藛T的主要目的是幫助來訪者分析問題的所在，培養(yǎng)來訪者積極的心態(tài)，樹立自信心，讓來訪者的心理得到成長，自己找出解決問題的方法。 第四條時(shí)間限定的原則 心理咨詢必須遵守一定的時(shí)間限制。咨詢時(shí)間一般規(guī)定為每次50分鐘左右（初次受理時(shí)咨詢可以適當(dāng)延長），原則上不能隨意延長咨詢時(shí)間或間隔。 第五條“來者不拒、去者不追”的原則 到心理咨詢室求詢的來訪者必須處于完全自愿，這是確立咨訪關(guān)系的先決條件。沒有咨詢?cè)竿鸵蟮娜?，咨詢者不?yīng)主動(dòng)去找他（她）并為其心理咨詢，心理咨詢室的大門向任何人都是永遠(yuǎn)敞開的。 第六條感情限定的原則 咨訪關(guān)系的確立和咨詢工作的順利開展的關(guān)鍵，是咨詢者和來訪者心理的溝通和接近。不建立咨詢以外的任何關(guān)系。 第七條重大決定延期的原則 心理咨詢期間，由于來訪者情緒過于不穩(wěn)和動(dòng)搖，原則上應(yīng)規(guī)勸不要輕易作出諸如退休、調(diào)換工作、退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、離婚等重大決定。就此應(yīng)在咨詢開始時(shí)予以告知。 心理咨詢師崗位職責(zé) （1）遵守輔導(dǎo)心理咨詢師（員）工作守則與心理咨詢基本原則。 （2）除不可抗力過基于來訪者利益考慮不可提前結(jié)案，隨意縮短或延長每次咨詢時(shí)間。 （3）在與來訪者約定的咨詢時(shí)間不可遲到。在不可避免可能遲到的情況，應(yīng)當(dāng)盡早同志咨詢室相關(guān)主管人員和來訪者。 （4）提供自己可以接待來訪者的時(shí)間表，每一周應(yīng)當(dāng)相對(duì)固定。無特殊原因不可任意更改或拒絕接待來訪者。 （5）按要求認(rèn)真填寫出診登記表和個(gè)案記錄表，二者應(yīng)分開放置并妥善保管。 （6）至少每兩周與督導(dǎo)聯(lián)系一次，就咨詢中遇到的困難、問題等進(jìn)行討論，尋求指導(dǎo)。 （7）每月至少開會(huì)一次，總結(jié)一月工作，互相交流感受和體會(huì)，維護(hù)自己心理健康狀態(tài)。 （8）每半年接受一次中心提供的相關(guān)培訓(xùn)。 （9）每年交一份年度工作總結(jié)報(bào)告。 黨支部委員會(huì)成員：書記：楊晟組織委員：戴寅康紀(jì)檢委員：戴春明 團(tuán)支部委員會(huì)成員：書記：戴寅康副書記：林岳組織委員：婁仲宣傳委員：溫俊文體委員：徐樂樂 第五篇：消防隊(duì)交接班制度消防隊(duì)交接班制度 一、執(zhí)勤時(shí)間為24小時(shí)，無特殊情況（如出動(dòng)滅火等）應(yīng)該按時(shí)交接班。 二、交接班程序： （一）接班執(zhí)勤隊(duì)長在接班前，要召集接班執(zhí)勤隊(duì)員研究執(zhí)勤分工，交代任務(wù)和檢查他們對(duì)自己任務(wù)了解的情況，填寫執(zhí)勤薄，組織接班執(zhí)勤隊(duì)員做好接班準(zhǔn)備。 （二）交班執(zhí)勤隊(duì)長在交班前，要組織交班執(zhí)勤隊(duì)人員做好交班準(zhǔn)備：清掃執(zhí)勤值班室、車庫，整理消防器材裝備和工具。 （三）交接班時(shí)交班執(zhí)勤隊(duì)長要介紹一日?qǐng)?zhí)勤情況；接班執(zhí)勤隊(duì)長要檢查執(zhí)勤記錄，了解消防器材裝備、工具是否完整好用，執(zhí)勤值班室、車庫是否清潔，以及通訊和信號(hào)設(shè)備有無毛??； （四）各執(zhí)勤人員及司機(jī)應(yīng)該分別向接班方交待自己分工的器材裝備和工具，接班人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)檢查接手的器材裝備和工具是否完整好用，并且將交接結(jié)果報(bào)告本執(zhí)勤隊(duì)長； （五）交接班執(zhí)勤隊(duì)長在各自接到關(guān)于全部消防器材裝備、工具交接完畢的報(bào)告后，如果發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)應(yīng)該記入交班執(zhí)勤隊(duì)的執(zhí)勤薄內(nèi)。 （六）交接班中發(fā)現(xiàn)器材裝備、通訊及信號(hào)設(shè)備等有問題時(shí)，由接班執(zhí)勤隊(duì)長采取措施加以消除，必要時(shí)報(bào)告上級(jí)。 （七）交接班時(shí)接到火災(zāi)警報(bào)，由交班執(zhí)勤人員負(fù)責(zé)出動(dòng)，接班執(zhí)勤隊(duì)留守執(zhí)勤。 第20頁 共20頁
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