6水利局長在廉能管理大會(huì)講話-資料下載頁
2024-09-25 20:54本頁面
【正文】 機(jī)構(gòu)，建立專門工作班子，具體負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的組織實(shí)施。主要負(fù)責(zé)同志要親自動(dòng)員部署，研究制定工作方案和落實(shí)措施。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，帶頭查找廉能風(fēng)險(xiǎn)，帶頭制定和落實(shí)防范措施。分管領(lǐng)導(dǎo)要具體負(fù)責(zé)牽頭協(xié)調(diào)和組織實(shí)施工作，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，確保以堅(jiān)強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)工作的開展。 （二）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，著力提高效果。風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作目的并不僅僅局限于建立防控機(jī)制本身，更重要的是通過防控機(jī)制建設(shè)，實(shí)現(xiàn)權(quán)力行使的程序化、規(guī)范化和制度化，加強(qiáng)源頭防腐，提高行政效率，促進(jìn)各項(xiàng)工作。工作中不能搞單打一，要搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，使各項(xiàng)工作相互促進(jìn)、相得益彰。要堅(jiān)持開展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和其他工作相結(jié)合，與行政審批制度改革和干部人事制度改革相結(jié)合，與我們“一大四小”工作相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，形成綜合效應(yīng)，提高整體效果。要通過學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，提高自我防控能力；通過完善制度，建立防控機(jī)制，堵塞可能發(fā)生腐敗的各種漏洞，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部和職能崗位的權(quán)力運(yùn)行；通過考核檢查、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，促進(jìn)黨員干部勤政廉政，有效防范各種廉政風(fēng)險(xiǎn)。 （三）嚴(yán)格督查，嚴(yán)肅責(zé)任追究。局紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的指導(dǎo)，及時(shí)協(xié)調(diào)和解決工作推進(jìn)過程中遇到的困難和問題。要加強(qiáng)溝通和聯(lián)系，建立信息反饋制度，反映工作動(dòng)態(tài)，交流工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)上報(bào)工作進(jìn)度和各種資料信息。要實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)、下管一級(jí)，對(duì)工作進(jìn)展緩慢、效果不明顯的，要督促其采取措施，及時(shí)解決；對(duì)搞形式、走過場(chǎng)的，要通報(bào)批評(píng)，堅(jiān)決糾正；對(duì)因工作不力、監(jiān)管不到位、工作運(yùn)行不規(guī)范，造成負(fù)面影響以及對(duì)國家集體財(cái)產(chǎn)造成重大損失的，不僅要嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要嚴(yán)肅問責(zé)，追究單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要大力宣傳加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的意義，及時(shí)報(bào)道各科室、局屬各單位開展工作的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，營造推動(dòng)工作的良好氛圍。 同志們，開展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作是全面推進(jìn)懲防體系建設(shè)的重要任務(wù)。各科室、局屬各單位要高度重視，結(jié)合自身實(shí)際，在創(chuàng)新思路、完善制度、抓好落實(shí)上下功夫，確保風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作順利推進(jìn)，取得實(shí)效，為實(shí)現(xiàn)干部健康成長、經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的“雙健康”目標(biāo)，為推動(dòng)林業(yè)科學(xué)發(fā)展、進(jìn)位趕超、綠色崛起打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 第9頁 共
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