6市政管理處工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2025-09-16 19:08本頁(yè)面
【正文】 響，依照《市政處管理處罰規(guī)定》經(jīng)處委會(huì)研究，對(duì)劉占文同志罰款100元，并通報(bào)批評(píng)，實(shí)驗(yàn)小學(xué)給肇事學(xué)生相應(yīng)處理。我處和學(xué)校都妥善處理砸玻璃事件，時(shí)刻敲響警鐘，達(dá)到良好效果，臨街倉(cāng)庫(kù)玻璃安裝后，沒(méi)發(fā)生類似事件。 處務(wù)公開(kāi)工作。推行民主監(jiān)督機(jī)制，晉職稱、漲工資、年度考核、黨員轉(zhuǎn)正、人大代表選舉都公示張貼上墻。工程預(yù)算經(jīng)財(cái)政編審中心審核、主管縣長(zhǎng)審批后實(shí)施，由政府采購(gòu)團(tuán)招標(biāo)大宗材料，竣工后集體驗(yàn)收和結(jié)算。春季綠化從苗木采購(gòu)、施工作業(yè)到竣工結(jié)算，不僅公開(kāi)、公正、高效、規(guī)范，而且處處精打細(xì)算。綠化工作動(dòng)手早、速度快、質(zhì)量好、效率高，給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大市民交上一份滿意答卷。全力推行黨風(fēng)廉政行風(fēng)建設(shè)，使市政處始終充滿奮發(fā)向上的生機(jī)活力。 構(gòu)建和諧，妥善處理問(wèn)題： 為解決站前街豐宏管道貫通問(wèn)題，我處一直進(jìn)行不懈的努力，特別是今年夏季以來(lái)，處支部安排張**副書(shū)記配合局業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作。他們多次找居民協(xié)商，反復(fù)做工作，及時(shí)與建設(shè)局和**鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)溝通聯(lián)系，研究解決辦法。經(jīng)過(guò)多次苦口婆心的工作和反復(fù)測(cè)量，最后得到圓滿解決。，我們結(jié)合實(shí)際，理性和感情并用，妥善處理問(wèn)題。 抓載體，搞活動(dòng)，促進(jìn)精神文明建設(shè) 黨建工作。黨支部制定黨建工作安排實(shí)施意見(jiàn)，延續(xù)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)，積極上黨課，召開(kāi)民主生活會(huì)，展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng)。在紀(jì)念建黨86周年之際重溫入黨誓詞，使黨員都受到教育。組織黨員干部到XX縣區(qū)和轎頂山參觀市政建設(shè)成果，親身感受家鄉(xiāng)變化； 組織老同志座談。九九重陽(yáng)節(jié)之際，把處全體離退休職工召集到單位，一起暢談市政發(fā)展、參觀城市變化，讓老同志時(shí)刻感到家的溫暖。 12月12日上午，聘請(qǐng)縣委宣傳部戚國(guó)凡主任，到我處職工進(jìn)行輔導(dǎo)。職工們對(duì)報(bào)告理解逐步加深。 12月28日上午，建設(shè)局2008年新年聯(lián)歡會(huì)，我處選送的自 創(chuàng)節(jié)目。坐唱《唱唱城建新風(fēng)采》、演講《城市美容師的風(fēng)采》、小品《園林衛(wèi)士》，以新穎的題材、獨(dú)特的風(fēng)格、精湛的表演，贏得了在場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)、來(lái)賓和觀眾的一致好評(píng)。 重視檔案工作。按照上級(jí)通知精神，我處重新對(duì)大事記、機(jī)構(gòu)沿革、檔案資料利用實(shí)例、基礎(chǔ)數(shù)字匯編、工作年鑒等編研材料進(jìn)行規(guī)范整理，規(guī)范檔案資料歸類與存放。經(jīng)市縣檔案管理部門(mén)評(píng)審，今年我處又被認(rèn)定省二級(jí)檔案工作先進(jìn)單位，市政處檔案室已成為全處檔案信息的貯存基地與開(kāi)發(fā)利用中心。 三、體會(huì)與不足 二00七年，我處在四個(gè)文明建設(shè)中的確取得了長(zhǎng)足的發(fā)展，讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾滿意。這主要得益于： 縣委縣政府和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)； 上級(jí)有關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)和社會(huì)各界的支持； 處領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)縣、局指示和工作安排； 全處職工心往一處想，勁往一處使，形成合力。我們雖然取得成績(jī)，但還有很多不足，表現(xiàn)在，城市管理不完全到位，施工隊(duì)伍技術(shù)力量還很薄弱，園林樹(shù)木成活率不盡人意，經(jīng)營(yíng)管理水平還有待提高，職工勞動(dòng)紀(jì)律管理需要強(qiáng)化，按市民的期望（社會(huì)服務(wù)質(zhì)量和社會(huì)滿意度）還有差距，我們會(huì)在新的一年里，開(kāi)拓進(jìn)取，縮小差距，不斷完善，提高管理水平，在前進(jìn)中發(fā)展。 第13頁(yè) 共1
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