6縣級領導述職述廉匯報-資料下載頁
2024-09-25 16:57本頁面
【正文】 如實反饋，及時提出解決對策，確保督必果、果必真、真必報。全年共組織開展督查活動xx0余次，編發(fā)等xx期通報得到縣委領導批示。全年辦理人大代表建議90件、政協(xié)提案90件，辦復率、滿意率均達x00%。受理群眾來信90件、辦復率x00%，有力促進了人大、政協(xié)意見建議和群眾反映熱點問題的及時處理、有效解決。 （三）堅持個性化、零差錯、高效率，實現(xiàn)政務服務新突破。嚴格貫徹中央八項規(guī)定和兩學一做學習教育常態(tài)化制度化要求，通過辦會、辦事和政務接待等日常工作的高效運轉，暢通上情下達、下情上達渠道。一是持續(xù)提高辦文辦會水平?？茖W規(guī)范工作流程，切實做到了嚴格把關、一絲不茍。全年共制發(fā)各類公文xx0余件，處理上級來文200件，運轉處理請示件、報告件等各類批辦件1200余件，協(xié)調組織電視電話會議xx次、縣委常委會議33次。二是細致做好政務接待工作。把接待工作作為展示形象的重要窗口、擴大友好交往的重要紐帶、切交流合作的重要平臺，堅持求全求細、勤儉節(jié)約、突出特色的標準，認真考慮每一個細小問題，仔細推敲每一個具體環(huán)節(jié)，較好完成了各項接待任務。三是統(tǒng)籌協(xié)調各項服務工作。抓好應急管理工作，妥善協(xié)調處置突發(fā)事件126余起，接待處置群眾上訪90批次、167人次。全年制定規(guī)范性文件32件，發(fā)布主動公開信息230余件，備案2345余件，扎實推進法治建設。 三、抓好隊伍促行風，嚴于律己守清廉，樹立府辦陽光形象。 以建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、塑一流形象為目標，不斷在機關文化、隊伍素質、工作秩序等方面抓提升，打造一支政治堅定、廉潔高、作風優(yōu)良的高素質干部隊伍。 一是著力加強工作作風建設。自覺踐行黨的群眾路線，帶頭參加學習、查擺四風、狠抓整改，對自身x方面突出問題建立整改臺賬，逐一明確具體整改措施、整改時限，并進行公示，目前已全部整改完畢。在辦公室內部深入開展機關作風集中整頓活動，以機關考勤管理為抓手，引入人臉識別考勤機，狠剎庸、懶、散、慢等不良風氣，干部隊伍的精神面貌煥然一新，工作效率和服務質量明顯提高。 二是著力夯牢黨建責任。貫徹執(zhí)行新修訂《黨政領導干部選拔任用工作條例》，對工作表現(xiàn)突出、取得優(yōu)異成績的干部給予褒獎和重用，真正做到讓想干事的有舞臺、能干事的有空間、干成事的有位置。 三是著力加強黨風廉政建設。按照一崗雙責要求，認真抓好分管和幫包單位廉政建設。針對辦公室及工作人員身份的特殊性，通過時時叮囑、組織觀看廉政教育每月一課等多種方式，筑牢全體同志的思想防線，要求大家牢記身份、擺正位置，嚴禁打領導旗號、冒領導名義辦私事、謀私利。一年來，辦公室沒有發(fā)生一起違法違紀事件。 四是著力加強自身建設。作為辦公室主要負責同志，我深知肩上責任之重，始終堅持對自己高標準、嚴要求，工作不分早午晚，全心全意撲在工作上。對縣領導交辦的每一項工作，都謹慎對待，用心安排，確保把每項工作做扎實、做圓滿。積極支持各位副主任放手大膽開展工作。始終做到廉潔自律，認真遵守領導干部收入申報、收受禮品及有價證券登記、個人重大生活事項報告等制度，沒有收受有價證券。沒有在企業(yè)兼職或兼職取酬、從事投資入股等活動。住房問題上，在本人名下，用車方面，一直使用單位配備的工作用車，沒有公車私用問題，沒有占用、借用其他單位汽車。本人除財政按規(guī)定發(fā)放的工資、補貼外，再無其他收入。嚴格遵守因公出國等各項規(guī)定，嚴控辦公室公務接待等各項支出。嚴格遵守黨紀政紀，沒有受到任何黨政處分。 回顧一年來的工作，雖然做了一些事情，取得一點成績，這主要得益于縣委的正確領導，得益于全體同仁的全力支持配合、共同努力，我本人只是做了一些份內的工作。同時，我也清醒認識到，個人還有一些工作不到位的地方，比如對領導安排的急、難、重工作，處理方法有時不夠靈活。深入部門、企業(yè)和基層調研主動性不強。有時忙于事務性工作，與同志們工作交流多、思想交流少。對這些問題，我將高度重視，認真改進，一如既往地和全辦同志一道，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、扎實的作風，團結帶領縣委辦公室全體同志迎接新考驗，完成新任務，為建設新江南做出新的更大貢獻。 第17頁 共1
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