6縣委書記某年述職述廉報告-資料下載頁
2025-09-16 16:00本頁面
【正文】 要任務(wù)，盡好責(zé)、抓到位、見實(shí)效。精心組織開展專題學(xué)習(xí)研討x次，各領(lǐng)導(dǎo)干部深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)學(xué)習(xí)教育xxx余次、開展宣講xxx余場次，組織黨員開展承諾踐諾雙聯(lián)雙結(jié)雙考等活動，切實(shí)抓好建章立制和整改落實(shí)，整改率達(dá)95%以上。 （三）抓班子、帶隊(duì)伍、正風(fēng)氣。身為班長，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)縣委一班人，謀全局、抓大事，講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，形成了凝心聚力謀發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促趕超的合力，極大地提振了全縣干部的精氣神，想干事、能干事、會干事、干成事的氛圍正在形成。樹立正確的選人用人導(dǎo)向，把干部培養(yǎng)同十個全覆蓋、扶貧攻堅(jiān)、創(chuàng)城、棚改去庫存等有機(jī)結(jié)合起來，在實(shí)踐中鍛煉干部，在實(shí)干中考驗(yàn)干部，在基層一線、關(guān)鍵時期、關(guān)鍵環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)干部，讓想干事的有機(jī)會、能干事的有舞臺、干成事的有地位。近期對多名科級正職進(jìn)行職務(wù)交流，對實(shí)績突出的xx名基層干部進(jìn)行了提拔重用，選派xx名優(yōu)秀年輕干部到xx鎮(zhèn)掛職鍛煉，新消化超職數(shù)配備干部xx名，干部結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。此外，高質(zhì)量完XX縣區(qū)鄉(xiāng)兩級黨委換屆工作，高票選出新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子，配齊配強(qiáng)班子成員。 （四）統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。堅(jiān)持抓書記，嚴(yán)問責(zé)，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作主體責(zé)任。堅(jiān)持抓載體，強(qiáng)管理，推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，推行了1+6+6+x工作模式，創(chuàng)建五好三提升基層黨組織。堅(jiān)持抓產(chǎn)業(yè)、促基礎(chǔ)，發(fā)展壯大嘎查村集體經(jīng)濟(jì)，縣財政拿出xxx萬元作為保障金，強(qiáng)化金融支撐，為村集體經(jīng)濟(jì)注入活力，全縣xx個村均有了集體經(jīng)濟(jì)，收入超過x萬元以上的占38%。 一年來，雖然取得一些成績，但離群眾期望和上級要求還有一定差距：黨委班子的整體工作水平還不能完全適應(yīng)新形勢的需要，凝聚力、戰(zhàn)斗力還有待進(jìn)一步提高。個別基層黨組織還存在履職不力和軟弱渙散現(xiàn)象，一些黨員素質(zhì)較低，甚至出現(xiàn)違法違紀(jì)的現(xiàn)象。就我個人而言，還存在政策理論水平不夠高、基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)欠缺等問題。對于這些差距與不足，我一定要帶頭改進(jìn)、主動改進(jìn)。在今后的工作中，我將充分履行好縣委書記的職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)縣委班子成員，并與班子成員一道，改進(jìn)方法，砥礪奮進(jìn)，努力為建成較高質(zhì)量的小康xx而奮斗。 第9頁 共9頁
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