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6縣委書記在全縣加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)講評暨先進(jìn)事跡報(bào)告會上的致辭-資料下載頁

2025-09-16 15:48本頁面
  

【正文】 任、限時(shí)辦結(jié)等制度不斷健全。三是健全了作風(fēng)監(jiān)督機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)自律、民主評議、民主考核等制度不斷健全。黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、民主監(jiān)督和輿論監(jiān)督等干部作風(fēng)監(jiān)督體系逐步完善??h委組織部、縣直工委、縣環(huán)保局、縣中心市場、縣招商局、縣科技局、縣統(tǒng)計(jì)局、縣鄉(xiāng)企局、洪橋鎮(zhèn)、城連墟鄉(xiāng)等單位干部作風(fēng)建設(shè)機(jī)制建設(shè)切合實(shí)際,嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,操作性強(qiáng)。 (五)各項(xiàng)工作有效推進(jìn)。大部分單位做到了“工學(xué)結(jié)合”、“以學(xué)促工”,用活動(dòng)促進(jìn)工作,用工作成績檢驗(yàn)活動(dòng)成效,有力地促進(jìn)了當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作。一是推進(jìn)了春季計(jì)劃生育工作。全縣干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開展以來,全縣春季計(jì)生集中服務(wù)活動(dòng)全面推進(jìn),截至4月20日止,共完成“三查四術(shù)”5060例。二是推進(jìn)了財(cái)貿(mào)稅收工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍加大了稅收征管力度,到4月底,全縣共完成財(cái)政總收入10916萬元。其中,地方一般預(yù)算收入7798萬元。三是推進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計(jì),截至目前為止,全縣gdp比去年同期增長10,經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢良好。招商引資引進(jìn)外資項(xiàng)目5個(gè),合同利用外資1080萬美元,同比增長15;引進(jìn)內(nèi)資項(xiàng)目15個(gè),同比增長12。處理各類信訪案件89起,非正常性上訪事件162起,穩(wěn)定在近年的低位水平。深入開展了“嚴(yán)打創(chuàng)安1號”專項(xiàng)行動(dòng),共查處各類治安和刑事案件2110起,批捕195人,有力地打擊了犯罪行為,維護(hù)了社會穩(wěn)定。 在充分肯定這次干部作風(fēng)建設(shè)取得的成效的同時(shí),我們還應(yīng)清醒看到這次活動(dòng)存在的問題:一是發(fā)展不平衡。少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,聯(lián)系實(shí)際不夠,活動(dòng)流于形式。二是個(gè)別干部思想認(rèn)識還未到位,存在通常觀念,厭煩情緒,消極應(yīng)付。三是有的單位“工學(xué)矛盾”比較突出。少數(shù)單位在處理活動(dòng)和工作關(guān)系上,缺乏靈活性,不能統(tǒng)籌兼顧,出現(xiàn)活動(dòng)、工作“兩對立”和“兩脫節(jié)”的現(xiàn)象。對這些問題,我們必須切實(shí)加以解決。 三、持之以恒地加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè) 這次加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)專題活動(dòng)取得了一定成效,但加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)不可能一蹴而就,任務(wù)還十分艱巨。要認(rèn)真總結(jié)這次干部作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),以此為起點(diǎn),努力促進(jìn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),有以下幾點(diǎn)值得我們繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。 (一)必須切實(shí)抓好干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高干部素質(zhì)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的重要前提。我們必須繼續(xù)抓好干部的經(jīng)常性學(xué)習(xí)培訓(xùn),不能因?yàn)楦刹孔黠L(fēng)建設(shè)活動(dòng)結(jié)束了,干部學(xué)習(xí)就可以放松了。要進(jìn)一步完善干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,把抓好干部的學(xué)習(xí)貫穿到對干部管理的整個(gè)過程之中,做到年度有計(jì)劃,季度有安排,不斷推動(dòng)干部的學(xué)習(xí)。 (二)必須切實(shí)抓好干部的經(jīng)常管理。加強(qiáng)對干部的管理是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的基本措施。從這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)情況來看,一些地方、一些部門、一些單位出現(xiàn)的酗酒風(fēng)、賭博風(fēng)、“走讀”風(fēng)、浮夸風(fēng)、懶散風(fēng)等問題,一個(gè)重要原因就是沒有嚴(yán)格的管理制度,有的雖有制度但沒有很好地落實(shí),制度形同虛設(shè),對干部放松了要求,放松了管理。全縣各級各部門要按照這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的要求,迅速建立健全干部管理制度,確保對干部的學(xué)習(xí)、工作、生活等日常管理真正落到實(shí)處,以嚴(yán)格的管理,推動(dòng)干部樹立好作風(fēng)、好形象。 (三)必須切實(shí)加強(qiáng)對干部作風(fēng)建設(shè)的督促檢查。加強(qiáng)督促檢查,是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的重要保證。從這次干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)來看,一個(gè)比較成功的經(jīng)驗(yàn)就是建立健全了督促檢查的機(jī)制,成立督查組進(jìn)行督查,保證了干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)取得了實(shí)實(shí)在在的效果。要繼續(xù)堅(jiān)持這一有效的做法,定期不定期的對縣直各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上下班情況、服務(wù)態(tài)度、為民辦事、工作機(jī)制等進(jìn)行檢查和抽查,定期對干部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查測試,進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)建設(shè)成果。 (四)必須切實(shí)強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。這次全縣干部作風(fēng)建設(shè)能夠取得實(shí)效,關(guān)鍵一點(diǎn)就是我們堅(jiān)持了以領(lǐng)導(dǎo)班子為主。今后,各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要繼續(xù)帶頭搞好自身作風(fēng)建設(shè),為干部樹立榜樣,而且要繼續(xù)擔(dān)負(fù)起抓干部作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任,經(jīng)常督促、檢查、指導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。 同志們,干部作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),我們一定要站在講政治、講正氣、講大局的高度,以更加飽滿的熱情,更加昂揚(yáng)的土氣,更加務(wù)實(shí)的態(tài)度,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),努力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境,為早日實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣而努力奮斗。 《縣委書記在全縣加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)講評暨先進(jìn)事跡報(bào)告會上的講話》來源于文秘114網(wǎng),歡迎閱讀縣委書記在全縣加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)講評暨先進(jìn)事跡報(bào)告會上的講話。 第18頁 共1
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