6縣域經(jīng)濟發(fā)展中的問題與對策分析-資料下載頁
2025-09-16 15:42本頁面
【正文】 發(fā)展的合作協(xié)調(diào)機制。建立各經(jīng)濟區(qū)域行政首長聯(lián)席會議制度，每年舉行一次會議，研究決定區(qū)域合作重大事項，協(xié)調(diào)推進區(qū)域合作。建立各區(qū)域內(nèi)政府秘書長協(xié)調(diào)制度，負責組織有關(guān)單位聯(lián)合編制推進合作發(fā)展的專題計劃，并向年度行政首長聯(lián)席會議提交區(qū)域合作進展情況報告與建議。在各市州發(fā)展與改革委員會設立區(qū)域合作的日常工作機構(gòu)。 ，一是要發(fā)展規(guī)模以上的民營企業(yè)?，F(xiàn)在XX市各縣城的規(guī)模民營企業(yè)較少，經(jīng)濟實力不強，競爭力普遍較弱。今后在發(fā)展民營經(jīng)濟中要注意解決這個問題。二是要幫助民營企業(yè)解決資金、土地、人才信息的短缺問題。三是要優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。特別是要整肅吏治，徹底解決門難進，臉難看，事難辦的衙門作風。并且要從財力上想辦法解決政府公職人員工資的按時足額發(fā)放，從根本上解決亂收亂罰的問題。四是為民營經(jīng)濟發(fā)展提供全方位的服務，民營企業(yè)需要什么服務，政府就要提供什么服務，而且要主動服務，上門服務。 ，對縣（市）領導干部要相應建立激勵機制，實行目標責任制，制定科學的考核體系（包括制定科學縣域經(jīng)濟評價體系和考核辦法），把縣域經(jīng)濟發(fā)展考評結(jié)果納入縣（市）領導干部考核內(nèi)容。對一定時期內(nèi)能夠?qū)崿F(xiàn)目標，縣域經(jīng)濟發(fā)展快的，書記與縣（市）長要提拔重用；對實現(xiàn)不了目標，一個任期內(nèi)縣域經(jīng)濟沒有起色的，不僅不能重用，還應及時調(diào)整。建議省統(tǒng)計局、省財政廳、審計廳等部門每年要對全省各縣（市）gdp、人均gdp和財政收入等重要指標進行審核，并在一定范圍內(nèi)排名公布。對發(fā)展速度快、財政保障水平明顯提高的縣（市），給予表彰和獎勵。參考文獻：[1]趙國如：縣域經(jīng)濟的經(jīng)濟學思考[j].山東農(nóng)業(yè)大學學報（社會科學版），2005（2）[2]盧榮善：解決中國“三農(nóng)”問題的大思路：工業(yè)化中心下移到縣域[j].中國農(nóng)村經(jīng)濟，2005（4）.[3]陳國明：發(fā)展民資經(jīng)濟是壯大縣域經(jīng)濟的關(guān)鍵[j].中共XX省委黨校學報，2003（6）[4]“三農(nóng)”問題報告[m].北京：中國人民大學出版社，2005 第9頁 共9
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