6衛(wèi)生部門(mén)作風(fēng)建設(shè)整治方案-資料下載頁(yè)
2025-09-16 14:53本頁(yè)面
【正文】 組長(zhǎng)，其他班子人員為成員，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，局黨總支副書(shū)記（副局長(zhǎng)）任主任，局各股室負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的日常工作。 ，學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的會(huì)議文件精神。 、醫(yī)藥衛(wèi)生改革方針政策和衛(wèi)生管理法律規(guī)范，深化教育，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)群眾、服務(wù)基層意識(shí)和能力。 （二）組織實(shí)施階段（6月中旬10月下旬） 。局機(jī)關(guān)全體工作人員要深入基層單位和服務(wù)對(duì)象中聽(tīng)取意見(jiàn)、建議；要對(duì)照有關(guān)工作要求和標(biāo)準(zhǔn)查找自身存在的問(wèn)題和不足，重點(diǎn)檢查依法行政、履行職責(zé)、辦事程序、工作作風(fēng)、辦事效率等方面的問(wèn)題和不足。 。各股室要對(duì)收集到的意見(jiàn)、建議、問(wèn)題和不足進(jìn)行分門(mén)別類(lèi)的梳理歸納，找準(zhǔn)問(wèn)題及原因，制定整改措施，明確整改方向，限定整改時(shí)間，落實(shí)整改責(zé)任。鞏固擴(kuò)大建設(shè)成果，建立健全保持和提高機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的各項(xiàng)制度，形成長(zhǎng)效機(jī)制。 （三）總結(jié)考評(píng)階段（10月下旬11月中旬） 局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各股室和個(gè)人開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作情況進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果將與年終考核掛鉤。對(duì)不思進(jìn)取，工作懈怠，效能低下的，將視情節(jié)作出相應(yīng)處理。 第6頁(yè) 共6頁(yè)
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