xx市建筑企業(yè)勞動保險基金管理辦法-資料下載頁
2025-09-14 01:12本頁面
【正文】 收取的勞動保險基金匯入地、州、市帳戶 鑒于目前全省勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)不夠健全，有的地市還未下達(dá)編制，因此，其辦公經(jīng)費，暫由各地、州、市勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)從收取勞動保險基金總額中提取一定比例的管理費，但支出必須由財政部門比照當(dāng)?shù)匦姓聵I(yè)單位經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)水平核定，待全省 勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)健全后，從 1995 年元月起其辦公經(jīng)費改由當(dāng)?shù)刎斦块T按同級行政事業(yè)單位經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定，有關(guān)辦法由省建委、省財政 廳另行下達(dá)。 年內(nèi)收取勞動保險基金 300 萬元以下的（含 300 萬元）按%提??；年內(nèi)收收取勞動保險基金 300萬元以上至 500萬元部分 f 按 2%提取 。 年內(nèi)收取勞動保險基金 500萬元以上至 10000 萬元部分，按 第 11 頁 共 12 頁 %提取 。年內(nèi)收取勞動保險基金 1000 萬元以上部分，按 l%提取。 各地從所提取的管理費中，按收取勞動保險基金總額的 %上交省勞動保險基金行業(yè)管理辦公室?？h一級人員經(jīng)費 y由各地、州、市根據(jù)各地的實際情況負(fù)責(zé)撥給。全省勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)的工作人員，凡是在編制內(nèi)，經(jīng) 批準(zhǔn)正式調(diào)入者，一律納入勞動保險基金統(tǒng)籌管理范圍，退休后享受統(tǒng)籌管理的各項規(guī)定和待遇。第十二條勞動保險基金統(tǒng)籌管理的職責(zé)是：貫徹執(zhí)行國務(wù)院、建設(shè)部以及省政府有關(guān)勞動保險制度改革的方針和路線、法規(guī)和政策 y負(fù)責(zé)制定和修改統(tǒng)籌管理辦法。負(fù)責(zé)勞動保險基金的收取、管理、使用和調(diào)劑；負(fù)責(zé)審查建筑企業(yè)勞動保險基金開支和未參加統(tǒng)籌管理的建筑企業(yè)勞動保險基金撥付 。負(fù)責(zé)對建筑企業(yè)勞動保險工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫助 。負(fù)責(zé)向上級和當(dāng)?shù)厣鐣趧颖ｋU機構(gòu)填報報表、匯報工作和結(jié)算費用 。負(fù)責(zé)編報勞動保險基金收支預(yù)算和決算 （七）杜會統(tǒng) 籌與建筑企業(yè)勞動保險基金統(tǒng)籌管理的關(guān)系 第十三條各地、州、市建筑企業(yè)勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)在地、州、市建委（建工局、處）和省勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)的雙重領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。業(yè)務(wù)直接由省建筑企業(yè)勞動保險基金行業(yè)管理辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理，人員配備及變動，一定要征得省辦的同意。各級建筑企業(yè)勞動保險基金行業(yè)管理機構(gòu)應(yīng)接受同級 第 12 頁 共 12 頁 勞動部門管理和指導(dǎo)。實行勞動保險基金統(tǒng)籌管理的建筑企業(yè)，在當(dāng)?shù)亟ㄖ髽I(yè)勞動保險基金統(tǒng)籌管理暫未實行統(tǒng)支前，直接與社會勞動保險部門結(jié)算費用。已實行統(tǒng)支的，由地、州、市建筑企業(yè)勞動保險基金行 業(yè)管理機構(gòu)與當(dāng)?shù)厣鐣趧颖ｋU部門統(tǒng)一結(jié)算，各建筑企業(yè)仍執(zhí)行退休費用社會統(tǒng)籌辦法和細(xì)則的各項規(guī)定。 （八）其他 第十四條勞動保險基金實行統(tǒng)籌管理后，離休、退休、退職人員和長期病傷人員費用的發(fā)放及學(xué)習(xí)、生活、醫(yī)療、福利等日常管理工作仍由原企業(yè)負(fù)責(zé)。 第十五條本法從 1993 年元月 1 日起執(zhí)行，原（ 1987）湘建管字第 160號文頒發(fā)的 “ 試行辦法 ” 隨之作廢。原發(fā)文件與本辦法有抵觸的均按本辦法規(guī)定執(zhí)行。今后國家如有新的規(guī)定，由省建委會同有關(guān)部門對本辦法進(jìn)行修改和補充。 本辦法由 XX省建設(shè)委員會負(fù)責(zé)解釋。
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