7政治部主任述職報告-資料下載頁
2024-09-23 00:41本頁面
【正文】 況檢查組，按照 ? 逐庭檢查、逐人核對、及時通報、落實獎懲 ? 的方法和步驟，堅持對學(xué)習(xí)情況進行檢查督導(dǎo)。一年來，共組織了 第 14 頁 共 17 頁 ? 物權(quán)法 ? 、 ? 十九大報告精神 ? 及各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)論述等方面內(nèi)容學(xué)習(xí) 29 次 87 項，下發(fā)學(xué)習(xí)通報 25 次，組織學(xué)習(xí)講評 6 次。同時，政治部還按照院黨組安排，認真組織實施了 ? 講正氣、樹新風(fēng)、促發(fā)展 ? 主題教育活動以及 ? 學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，強化作風(fēng)建設(shè)，促進公正司法，塑造良好形象 ? 集中學(xué)習(xí)教育活動的開展，并將學(xué)習(xí)貫穿于活動的全過程，把學(xué)習(xí)的過程作為提高素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、樹立形象的過程。在此基礎(chǔ)上，還著重培養(yǎng)干警自我學(xué)習(xí)、自我改造、自我奮進的意識，變 ? 要我提高 ? 為 ? 我要提高 ? 。 二、抓好干部管理制度的落實，干警的日常管理工作得到進一步規(guī)范今年以來，院黨組本著 ? 重教、嚴管、厚愛 ? 的干部隊伍管理方針，加大了對干警的教育、管理力度。工作中，政治部人事處依照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《法官法》的規(guī)定，認真做好全院人員的行政職級 、法律職務(wù)、法官等級、警銜、工資等日常管理工作。截止目前，共完成 **名干警法律職務(wù)的任免、 **名干警法官官等級的晉升申報。與此同時，還按照《公務(wù)員法》要求，排摸情況準確做好公務(wù)員情況登記工作，根據(jù)省高院的有關(guān)晉高安排，嚴格把關(guān)做好高級法官等級選升工作。今年，政治部還協(xié)同有關(guān)部門組織全院干警進行了每年一次的例行體檢及副處級以上干部體檢工作。 三、抓好正面宣傳工作，法院的文化建設(shè)和宣傳工作得到進 第 15 頁 共 17 頁 一步的增強從 20xx 年開始，為推動活動的深入開展，營造干警積極向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍，努力建設(shè)一支公正、高 效、廉潔、為民的法院隊伍，政治部按照院黨組安排，在堅持自愿報名、擇優(yōu)選拔原則基礎(chǔ)上，從各部門選出一批從事審判業(yè)務(wù)和法院其他工作的干警組成兼職從事寫作信息、宣傳、調(diào)研、案例編報等工作的隊伍，在完成本職工作的基礎(chǔ)上，撰寫稿件和理論文章。并明確工作任務(wù)，確定宣傳、調(diào)研課題，嚴格獎懲辦法，極大地激發(fā)了發(fā)揮廣大干警寫作的積極性。 20xx 年 xx 月 x 日，我院黨組書記、院長 ***走進直播室，做客《公仆與市民》節(jié)目，詳細介紹我院公正司法，一心為民的舉措，受到社會各界的好評。 **電視臺在 xx 月 x 日至 xx 月 xx日，將 對此節(jié)目進行播放，共計播放 15 次。及時有效的宣傳工作，為促進法院的其他各項工作發(fā)揮了強有力的作用，也為全面提升人民法院和人民法官的形象提供了積極的平臺 今年 xx 月初，我院選送參加省法院文藝匯演的四個節(jié)目中，戲劇聯(lián)唱《謝法官》獲得本次匯演的一等獎，歌伴舞《母親》、小品《心系百姓》獲得本次匯演的二等獎，小品《法律無情人有情》獲得本次匯演的三等獎，我院獲得此次匯演比賽的組織獎。 四、抓好教育培訓(xùn)工作，干警的綜合素質(zhì)得到了進一步的提高今年，我院提出要把法院建設(shè)成為 ? 科技型、學(xué)習(xí)型、為民型、節(jié)約型 ? 的人民法院，重點突出崗位培訓(xùn)的針對性和實效性，有 第 16 頁 共 17 頁 系統(tǒng)、分層次培養(yǎng)法院人才。通過組織中層干部到蘇、魯、遼等地先進法院院學(xué)習(xí)考察并撰寫考察報告、邀請法學(xué)專家樊教授與全院干警講授刑事訴訟法修訂專題講座、開展 ? 四個一 ? 評比等多種方式提高干警的執(zhí)法能力和實戰(zhàn)水平，促使隊伍由知識型向能力型轉(zhuǎn)化。 五、抓好考核制度的堅持，為黨組提供及時準確的一手資料根據(jù)院黨組年初制訂的《 **市中級人民法院機關(guān)目標管理辦法》的要求，成立中院機關(guān)目標管理考核辦公室，政治部在受領(lǐng)任務(wù)后，及時組織有關(guān)人員成立考核辦，著手進行相關(guān)準備 工作。由于對機關(guān)的考核在中院尚未執(zhí)行過，操作起來難度大，問題多。為做到公開、公平、公正，考核辦公室與中院各職能考核部門做了大量的工作。目前，對機關(guān)的考核工作已經(jīng)結(jié)束。僅各職能部門下發(fā)的各類考核通報就達 50 余期，考核辦公室進行數(shù)字統(tǒng)計用了近兩周時間?？梢哉f，準確及時的考核情況，不僅促進了中院部門相互取長補短，改進工作，也為院黨組謀劃新年度的工作提供了第一手參考資料。 在完成以上工作的同時，政治部還完成了年度以來的各級表彰材料的準備，手續(xù)的完善報批 。組織演講比賽、協(xié)助基層黨委和當(dāng)?shù)胤ㄔ鹤ズ冒嘧咏ㄔO(shè)等各 項具體工作，在此不再一一講述。 總之，在院黨組的帶領(lǐng)下，經(jīng)過政治部全體人員的辛勤工作， 第 17 頁 共 17 頁 基本上完成了所規(guī)定的各項目標任務(wù)。
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1