6司法系統(tǒng)行政指導(dǎo)總體意見-資料下載頁
2025-09-13 23:36本頁面
【正文】 展形勢(shì)和特點(diǎn)， 第 7 頁 共 8 頁 適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求，創(chuàng)新工作思路和模式，探索新的工作措施和方法，使基層司法行政工作 不斷適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。 （五）及時(shí)總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)事跡。要善于發(fā)現(xiàn)工作中帶規(guī)律性、普遍性和前瞻性的經(jīng)驗(yàn)和做法，及時(shí)總結(jié)和推廣，以此來帶動(dòng)整體工作的推進(jìn)；要及時(shí)發(fā)現(xiàn)那些勤奮學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)地在本職工作崗位上創(chuàng)造出一流業(yè)績的先進(jìn)人物，以典型引路，凝聚人心，積聚力量。 五、保障措施。 （一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭。局黨組要高度重視基層指導(dǎo)工作的落實(shí)，及時(shí)研究和制定深入基層指導(dǎo)的各項(xiàng)措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題；黨組成員要率先垂范，做出榜樣，積極帶領(lǐng)和督促分管部門同志深入基層 開展工作，為基層組織和人員提供指導(dǎo)和幫助，要帶頭深入基層一線調(diào)查研究，掌握第一手資料。 （二）確保時(shí)間。機(jī)關(guān)工作人員要把主要時(shí)間和精力放在為基層提供指導(dǎo)和服務(wù)上，各業(yè)務(wù)科室每月初應(yīng)制定詳盡的基層指導(dǎo)計(jì)劃和目標(biāo)。機(jī)關(guān)日常工作嚴(yán)格執(zhí)行 ab 角工作制，在完成好機(jī)關(guān)日常工作的前提下，每個(gè)業(yè)務(wù)科室每周每人下基層指導(dǎo)的時(shí)間不得少于一天。 （三）建立日志。統(tǒng)一設(shè)計(jì)、制作工作日志本，機(jī)關(guān)工作人員人手一份，要把下基層開展工作的詳細(xì)情況進(jìn)行記錄，并就在開展工作中的感想和形成的思路、措施進(jìn)行及時(shí)總結(jié)，每月組織 第 8 頁 共 8 頁 一 次檢查、總結(jié)和交流。 （四）建立督導(dǎo)檢查制度。政治處為督察責(zé)任單位，采取電話咨詢、走訪基層單位和服務(wù)對(duì)象、檢查工作日志等形式，定期和不定期地對(duì)各科室人員深入基層情況進(jìn)行檢查和督導(dǎo)，對(duì)怠于基層指導(dǎo)的的部門和個(gè)人實(shí)行通報(bào)批評(píng)。每個(gè)業(yè)務(wù)科室每次下基層的時(shí)間、地點(diǎn)實(shí)行局內(nèi)公示。 （五）定期總結(jié)。充分利用每周一次的機(jī)關(guān)工作例會(huì)、每月一次的司法所長例會(huì)等形式，及時(shí)對(duì)基層指導(dǎo)工作的貫徹落實(shí)情況進(jìn)行匯總、講評(píng)。年終對(duì)深入基層開展指導(dǎo)工作時(shí)間長、效果好、基層滿意的業(yè)務(wù)科室和個(gè)人優(yōu)先進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，保障基層指導(dǎo)工作始終沿著務(wù)實(shí)穩(wěn)妥的方向發(fā)展，真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
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