6團委工作考核標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁
2025-09-12 13:41本頁面
【正文】 在每月月末進(jìn)行考核。 獎懲： （ 1）考核結(jié)果作為評選優(yōu)秀團干的重要依據(jù)，并報送學(xué)生處備案，作為內(nèi)部考查和評優(yōu)評獎的參考依據(jù)； （ 2）結(jié)果作為培養(yǎng)團委后備干部的重要依據(jù)。 （ 3）對于考核成績優(yōu)秀者（ 85 分及以上）及對團委會工作有突出貢獻(xiàn)者，在評優(yōu)時予以優(yōu)先考慮； （ 4）對于低于基本分（ 60）的干事，由所在部門酌情予以解聘，并報學(xué)生處備案； （ 5）受警告及以上處分或一學(xué)期內(nèi)學(xué)業(yè)成績有兩門功課不及格者，予以除名，并報學(xué)生處 備案； 第 4 頁 共 4 頁 （ 6）受部門批評三次以上者視為考核不及格（低于 60 分），取消其評優(yōu)資格 本制度解釋權(quán)歸團委會，自二 0 一一年 2 月起實施。
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1