6縣農業(yè)局黨委班子黨的群眾路線教育實踐活動整改方案-資料下載頁
2025-09-12 13:26本頁面
【正文】 農 第 11 頁 共 13 頁 業(yè)服務方面，促進生態(tài)、高效新技術推廣應用面不廣，農業(yè)技能培訓不及時，農業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展緩慢。繼續(xù)深化整治任務三項：文山會海、厲 行節(jié)約和鋪張浪費；公務用車和干部超面積使用辦公用房問題；干部作風方面，辦事效率低，不作為，慢作為，上下班紀律松懈，工作作風不實的問題。 對上述五項突出問題進行專項整治，按照縣委工作要求，加強領導，強化責任和工作舉措，做到一項專項整治，一個工作專班，一抓到底落實，確保整治到位，以專項整治推動作風整體的根本好轉。 四、制度建設情況 對現(xiàn)有關于機關作風、二級單位目標考核、職稱評聘等相關制度進行梳理，重申 6 項，修訂完善 8 項；建立健全反四風、解決關系群眾切身利益問題、解決聯(lián)系服務群眾最后 一公里問題等方面 2 項制度。 五、正風肅紀措施 （一）大力選拔任用清廉為官、事業(yè)有為干部，形成鮮明的選人用人導向。貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，健全干部考核、管理、問責、制度體系。（責任領導：；牽頭單位：局人教股；完成時限：立行立改，長期堅持） （二）嚴查不正之風和違紀違法行為。加大明察暗訪力度，對頂風違紀問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，嚴肅查處在農業(yè)行政執(zhí) 第 12 頁 共 13 頁 法中的腐敗案件。（責任領導：；牽頭單位：局紀委；完成時限：立行立改，長期堅持） （三）堅決落實一案雙查制度。 凡是所分管范圍內出現(xiàn)嚴重違反作風建設規(guī)定、失職瀆職、貪污腐敗等問題的，按照有關規(guī)定對分管領導及相關人員實施責任追究。每年組織警示教育 4 次以上。（責任領導：；牽頭單位：局紀委；完成時限：立行立改，長期堅持） （四）準確把握、嚴格執(zhí)行政策。對違紀問題的處理，做到于法有據(jù)、寬嚴相濟、寬嚴有度。對違反計生政策，違規(guī)建私房、組織、策劃職工越級上訪、侵犯干部職工民主權利的違規(guī)違紀行為，依照有關規(guī)定處理。（責任領導：；牽頭單位：局紀委；完成時限：立行立改，長期堅持） 六、建立抓作風建設的長效機制 （一）強化領導責任。局黨委書記認真履行第一責任人的職責，從嚴要求，帶好頭、對好焦、提好標、示好范，形成一級帶一級，一級抓一級，層層抓落實，層層出成效的整改格局。 （二）落實整改任務。根據(jù)整改方案確定的工作目標、路線圖、時間表，逐項逐條落實責任領導、牽頭單位。牽頭領導按照責任分工具體抓好整改工作，各責任單位要各司其職、各負其責，全面完成整改任務。 （三）堅持群眾參與。緊緊依靠群眾，走群眾路線，整改的 第 13 頁 共 13 頁 內容、進展、成效全程公開，接受群眾監(jiān)督。整改的效果，通過電話熱線、民主評議、民意調查等 方式請群眾評判。對涉及群眾切身利益的整改項目，及時向群眾通報。 （四）加強督辦檢查。建立整改臺賬，實行銷號管理。跟蹤督辦，即時通報，適時會審，逐案銷號，嚴格問責。對整改不力、敷衍應付的單位和個人，嚴肅追究責任。 （五）建立長效機制。局黨委會至少專題研究一次領導班子和領導干部作風建設問題，每年召開一次以作風建設為主題的局黨委專題民主生活會，每年對黨委班子及各二級單位班子作風建設狀況進行一次評價，形成抓常不懈的長效機制。發(fā)揮黨委在作風建設中的領導和表率作用，每年聽取各二級單位作風建設情況專題 匯報，并對各二級單位班子作風建設進行評估，提出進一步加強和改進作風建設的意見，提高作風建設水平，以作風建設促進各項工作。
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