6五一勞動獎?wù)芦@得者油田優(yōu)秀黨務(wù)工作者先進事跡-資料下載頁
2025-09-12 13:17本頁面
【正文】 頁，創(chuàng)建了《員工之友》，廣泛聽取職工的意見和呼聲，及時釋疑解惑，實現(xiàn)了與職工的良性溝通。在全礦持續(xù)推進以送物質(zhì)、送精神、送知識、送健康、送技能為主要內(nèi)容的 “ 五送 ” 工程，同時加強基礎(chǔ)資料的管理，規(guī)范了送溫暖工作。 第 4 頁 共 4 頁 ***注重突出維護基層職工的民主權(quán)益和切身利益，他經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決了大量的生產(chǎn)、生活難題和棘手的實際問題 ，受到職工的好評。一次，在與一名井站職工交談中， ***了解到個別基層單位對哺乳期女職工的工資待遇和業(yè)績考核不按《勞動法》規(guī)定執(zhí)行的情況，他立即在氣礦黨委會上報告，并提出了具體的整改措施和意見，維護了女職工的合法權(quán)益，增進了干群關(guān)系，增強了職工隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。 ***處處以維護企業(yè)發(fā)展和職工切身利益為已任。面對新形勢下的工會工作特點，他不斷開拓創(chuàng)新，業(yè)績顯著，為西南油氣田 “ 三個文明 ” 建設(shè)和構(gòu)建和諧社會作出了突出貢獻。
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1