城管局執(zhí)法人員定崗定責(zé)工作意見-資料下載頁
2025-09-11 07:53本頁面
【正文】 輛，超過 5 輛扣個人績效考核分 分。 噪聲控制管理。同一商家的 噪聲擾民行為一周不得超過3 次，超過 3 次扣個人績效考核分 分；責(zé)任區(qū)內(nèi)同時出現(xiàn) 3處以上噪聲擾民行為，扣個人績效考核分 分。 市容市貌管理。責(zé)任區(qū)內(nèi)亂牽、亂掛、亂貼問題不得超過 5 處，超過 5 處扣個人績效考核分 分。 綜合管理。責(zé)任區(qū)內(nèi)各方面的問題不得超 5 處，超過 5處扣個人績效考核分 分。 （三）個人履職情況考核。在崗不對違規(guī)問題進行教育、糾正和制止的，發(fā)現(xiàn)一次給予口頭警告，兩次給予通報批評并扣個人績效分 分。不及時發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題不匯報的扣個人績效分 分。
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