工會主席述職述廉報(bào)告篇-資料下載頁
2025-09-11 01:59本頁面
【正文】 個(gè)，聯(lián)合基層工會 104 個(gè)，鎮(zhèn)總工會（工會） 13 個(gè)，系統(tǒng)工聯(lián)會 19 個(gè)，會員達(dá) 21248 人。小三級工會組織網(wǎng)絡(luò)已形成。 （三）以工會五送活動為平臺，全方位開展困難職工幫扶工作。一是開展崗位技能培訓(xùn)。投入資金 22 萬元，開 展計(jì)算機(jī)、紅茶、黑茶制做技術(shù)、動物疫病防治、包裝技術(shù)、絨繡等培訓(xùn)班，培訓(xùn)職工 1100 余人，為下崗職工和農(nóng)民工就業(yè)、再就業(yè)和創(chuàng)業(yè)打下基礎(chǔ)。二是開展送清涼活動?？h四套班子領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)，分別帶隊(duì)深入企業(yè)高溫車間、高溫崗位、建筑工地等，為職工贈送茶葉、白糖、礦泉水等防暑降溫物資，及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到職工的心坎上。三是開展金秋助學(xué)活動?；I措資金 13 萬元幫助 110 余名困難職工的子女上大學(xué)，救助面比住年增加 30%。四是開展冬送溫暖活動。春節(jié)期間，籌措資金 18 萬元慰問困難職工 600 余人?；I集資金 21 萬元臨時(shí)救助困難職 工 280 人。五是大力推進(jìn)職工互助保險(xiǎn)工作力度。至目前，參保職工 6186 人，上繳保費(fèi) 40 萬元。 （四）弘揚(yáng)勞模精神，深化勞模管理工作。一是按照市勞動競賽委員會的要求，推薦 xx 市第二屆勞動模范 6 人，先進(jìn)工作者 2 人，先進(jìn)集體 1 個(gè)，獲得市委、市政府的表彰和獎勵(lì)。二是評選表彰 xx 縣崗位標(biāo)兵。在全縣范圍內(nèi)的一線職工中，組織評選 40 名崗位標(biāo)兵，并在縣人民會堂舉行隆重的崗位標(biāo)兵命名表 第 10 頁 共 10 頁 彰大會，學(xué)習(xí)標(biāo)兵的先進(jìn)事跡，激發(fā)廣大干部職工比學(xué)趕超、爭當(dāng)先進(jìn)的熱情。三是協(xié)助縣勞模協(xié)會，完成 xx 縣第三屆勞模協(xié)會的換屆工作。四是組 織全縣 42 名市級以上勞動模范，到西安空軍飛行員體檢中心做全面的體檢，關(guān)愛勞模。 （五）強(qiáng)化管理，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。一是加強(qiáng)工會工作規(guī)范化建設(shè)。制定重點(diǎn)工作考核細(xì)則，使工會工作目標(biāo)更加明確，重點(diǎn)更加突出，標(biāo)準(zhǔn)更加清晰，措施更加得力，獎懲更加分明。加大縣困難職工援助中心規(guī)范化建設(shè)，設(shè)立了困難職工幫扶工作流程圖、職工互助保險(xiǎn)辦理流程圖等。二是加強(qiáng)能力建設(shè)。 12月份，對新一屆工會領(lǐng)導(dǎo)干部，在交大進(jìn)行了綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)。 三、以身作則，勤政廉政，嚴(yán)格遵守廉潔從政準(zhǔn)則 作為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一 責(zé)任人，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為龍頭工程來抓，嚴(yán)格遵守中央的《八項(xiàng)規(guī)定》，在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，多次帶領(lǐng)工會黨員干部，深入包扶的湘河的兩岔河、富水赤地村和困難企業(yè)之中，開展調(diào)查研究，幫助和解決廣大職工群眾生產(chǎn)生活上遇到的難題。今年工會換屆，在組織會議期間，做到一切從簡，改進(jìn)會風(fēng)，不搞形式主義，嚴(yán)格遵守《八項(xiàng)規(guī)定》。工作中做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以身作則，以實(shí)際行動維護(hù)了良好的領(lǐng)導(dǎo)干部形象。 公路段工會主席述職述廉報(bào)告
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