辦事處組織建設(shè)工作意見-資料下載頁
2025-09-11 00:51本頁面
【正文】 學(xué)生村官管理工作。認真執(zhí)行各 第 7 頁 共 8 頁 項制度，指導(dǎo)關(guān)心選派干部和大學(xué)生村官的工作、生活，健全選派村班子，指導(dǎo)選派村集體經(jīng)濟發(fā)展專項資金項目的建設(shè)，以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主題，全面推進選派村經(jīng)濟社會的發(fā)展，指導(dǎo)選派干部全面完成選派任務(wù)。 創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)置，加強流動黨支部和非公有制企業(yè)黨建、農(nóng)村專業(yè)合作社黨組織建設(shè)工作。加大對流動黨支部的管理工作，讓外出務(wù)工黨員不因流動而流失，實現(xiàn)異地有“ 家 ” ；加強非公有制企業(yè)黨建工作，加強對企業(yè)商會和企業(yè) 黨組織活動的指導(dǎo)；大力推行 “ 支部＋合作社 ” 模式，依托龍頭企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營市場、農(nóng)村專業(yè)合作組織、農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會建立產(chǎn)業(yè)型黨組織，年內(nèi)新組建專業(yè)合作社黨組織 2 個，每村至少組建 1 個以上產(chǎn)業(yè)協(xié)會或?qū)I(yè)合作社，提高創(chuàng)建水平，特別是要充分發(fā)揮協(xié)會組織在特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)上的作用，促進辦事處特色產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略的實施。 四、制度保障 辦事處黨委健全完善基層黨建工作考核評價機制。一要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善責(zé)任機制。辦事處黨委要定期召開農(nóng)村基層組織建設(shè)專題會議，安排部署基層組織建設(shè)工作；各村黨總支書記要認真履行職責(zé) ，抓好各項工作任務(wù)的落實。二要不斷加大對組織建設(shè)的經(jīng)費投入力度，辦事處財政每年要把基層組織建設(shè)經(jīng)費列入預(yù)算，按照工作需要予以保障，村總支也要在辦公經(jīng)費中 第 8 頁 共 8 頁 安排一定資金用于基層組織建設(shè)，逐級建立健全經(jīng)費保障機制。三要切實加強檢查指導(dǎo)，加大督查力度。采取 “ 月調(diào)度、季表彰 ”的辦法，加大對各黨支部的考核力度?？己斯ぷ饔牲h政綜合辦牽頭，考核小組具體負責(zé)實施，考核結(jié)果將作為推薦表彰 “ 五個好 ”村黨支部重要依據(jù)。獎勵辦法：每季度末對各村（居）黨組織黨建工作進行檢查評比，對黨建工作評比前三名的村（居）分別獎勵： 600 元、 500 元、 400 元。后三名的村（居）分別處罰： 300元、 200 元、 100 元。倒數(shù)第一名的村黨組織書記大會表態(tài)發(fā)言，連續(xù)三次考核后三名的村，對村黨組織書記進行誡勉談話，限期整改。
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