黨工委群眾服務(wù)調(diào)研報告-資料下載頁
2025-09-10 23:35本頁面
【正文】 部定期接待群眾工作制度。各窗口服務(wù)部門和街鎮(zhèn)普遍建立 ? 領(lǐng)導(dǎo)干部接待日 ? 、 ? 民情調(diào)查 日 ? 等定期接待群眾制度，實行趕集日集中接待群眾、工作日專人接待群眾、節(jié)假日輪流接待群眾，確保民情反映渠道暢通。三是建立黨員干部結(jié)對扶助生活困難群眾制度?？梢允屈h員領(lǐng)導(dǎo)干部每人聯(lián)系 1 戶生活困難群眾，結(jié)成長期幫帶對子，也可以是單位黨組織聯(lián)系 1 戶困難戶。四是要建立定期向群眾通報制度。凡是涉及重大決策、重要決定，黨的建設(shè)、黨的工作以及與群眾利益密切相關(guān)的問題，都要及時向群眾通報。對通報的內(nèi)容，要通過召開群眾座談會、采取個別訪問等多種形式，廣泛聽取黨外群眾的意見，接受群眾的評價和監(jiān)督。五是要建立聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層責(zé)任 制。聯(lián)系人要經(jīng)常向聯(lián)系對 第 10 頁 共 11 頁 象了解情況，聽取意見，并幫助聯(lián)系對象解決實際問題。聯(lián)系人要定期或不定期地向黨委匯報聯(lián)系情況。要堅決克服走馬觀花、淺嘗輒止的形式主義、官僚主義作風(fēng)，真正沉下心去，深入基層，掌握第一手材料，作為科學(xué)判斷形勢、正確做出決策的依據(jù) 抓好落實，建立考評機制。把每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員干部落實聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾制度的情況，作為年度考核的主要內(nèi)容，作為提拔使用的重要依據(jù)。一是建立健全群眾評議機制。擴大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和選擇權(quán)，讓群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾的狀況做出評議。二是進一步完善監(jiān) 督機制。切實加強黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，確保聯(lián)系群眾各項工作的有效進行。三是建立有效的激勵機制。對聯(lián)系群眾好、群眾公認(rèn)的干部，在提拔重用上給予優(yōu)先考慮；對群眾意見較大的干部給予通報批評，對連續(xù)幾年受到批評的人員，給予降職、免職處理。通過獎優(yōu)罰劣，調(diào)動廣大干部密切聯(lián)系群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性。 建立黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的機制，并不是黨的組織和黨員單方面的為群眾服務(wù)、為群眾謀利，而是黨為了自身的生存和發(fā)展而采取的重大決策和實際步驟。必須十分明白和時刻牢記，我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾 ，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。在戰(zhàn)爭年代，危險的客觀形勢和奪取政權(quán)的緊迫任務(wù)逼迫得我們不得不采取一切形式，最大限度地聯(lián)系和服務(wù)群眾，用自己聯(lián)系和服務(wù)群眾的實際行動贏得人民群眾的擁護和支持。 第 11 頁 共 11 頁 在和平時期，由于我們黨已經(jīng)成為執(zhí)政黨，聯(lián)系和服務(wù)人民群眾的緊迫性不像戰(zhàn)爭年代那么強烈了，一些黨的組織和黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部脫離群眾的危險性逐漸凸顯出來。解決這個問題的最好辦法，就是密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務(wù)，獲得人民群眾的擁護和支持。 我們黨要全面建設(shè)惠及十幾億人口的小康社會，除了要有正確的指導(dǎo)思想、制 定正確的路線方針政策以外，需要 6900 萬黨員真心實意地去實踐。如果說前者是 ? 大惠 ? ，那么后者就是? 小惠 ? ，而 ? 大惠 ? 是由無數(shù) ? 小惠 ? 構(gòu)成或累積成的，是通過無數(shù) ? 小惠 ? 來實現(xiàn)的。沒有千百萬黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的實際行動，實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)就是一句空話。
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