8總支部的工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)
2025-09-10 21:08本頁(yè)面
【正文】 機(jī)結(jié)合，提煉出對(duì)外有親和力、吸引力、凝聚力 、感召力的理念體系。一是開展禮儀文化活動(dòng)。通過(guò) “ 口才研討營(yíng) ” 及 “ 禮儀培訓(xùn) ” 、心理輔導(dǎo)等新穎的文化活動(dòng)形式，提升文化素質(zhì)。二是開展團(tuán)隊(duì)文化活動(dòng)。組建成立書法、乒乓球等業(yè)余興趣小組，定期開展各類文體活動(dòng)。以建國(guó) 60 周年為契機(jī)，開展慶?；顒?dòng)。在一些傳統(tǒng)節(jié)日，通過(guò)組織中秋節(jié)的集體晚餐、 “ 三八 ” 和諧之旅等各種慶?；顒?dòng)給黨員干部以展現(xiàn)自我的舞臺(tái)、相互交流的機(jī)會(huì)，凸顯個(gè)性，增進(jìn)友誼。三是開展 “ 崗位創(chuàng)優(yōu) ” 文化活動(dòng)，強(qiáng)化 “ 有為才有位 ” 、 “ 人人都是人才 ” 的人才觀，開展 “ 比、學(xué)、趕、超 ” 競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)對(duì)信息調(diào)研宣傳工作的評(píng)比、中 層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、述職測(cè)評(píng)等活動(dòng)的開展，激發(fā)黨員干部的活力。四是建立完善的制度文化。不斷完善《組織部工作制度匯編》，從基本職責(zé)、人事管理、工作管理、機(jī)關(guān)會(huì)議、文件管理、后勤管理、財(cái)務(wù)管理、行為規(guī)范等方面，對(duì)黨員干部的工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)、紀(jì)律等多個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范，完善組工制度建設(shè)與外部管理、自律與他律相互補(bǔ)充和促進(jìn) 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 的運(yùn)行機(jī)制，使機(jī)關(guān)管理實(shí)現(xiàn)正規(guī)、有序。五是營(yíng)造優(yōu)良的環(huán)境文化。以 “ 環(huán)境溫馨、工作開心、辦事舒心 ” 作為建設(shè)目標(biāo)，不斷改善辦公條件，對(duì)室內(nèi)和走廊擺放的花卉植物實(shí)行定期更換，成立部文化活動(dòng)室，定期更換部活動(dòng)展板 ，營(yíng)造起一個(gè)更為人性化的辦公氛圍。
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