【正文】 （ 3）違規(guī)占用土地執(zhí)法情況。全年下發(fā) 56 份責(zé)令停工通知書，制作處罰案卷 38 份，有效規(guī)范了無序建設(shè)和違法占地現(xiàn)象。 （ 4）城鎮(zhèn)管理。圓滿完成 xx 工作，實(shí)行衛(wèi)生秩序街長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，順利通過五星級(jí)城鎮(zhèn)復(fù)驗(yàn)和市級(jí)衛(wèi)生鎮(zhèn)驗(yàn)收。 。 （三）其它工作 分包濱河 XX 縣區(qū)開發(fā)，解決濱河 XX 縣區(qū)債務(wù)糾紛，通過法律渠道努力進(jìn)行調(diào)解。信訪、包村、稅收等項(xiàng)工作均圓滿完成任務(wù)。 4 三、堅(jiān)持以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔規(guī)定 通過鎮(zhèn)中心組學(xué)習(xí)和自學(xué)，增強(qiáng)了自身廉潔從政意識(shí)，嚴(yán) 格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的若干規(guī)定》，帶頭廉潔自律，自 第 20 頁 共 24 頁 覺接受群眾監(jiān)督。一年來，做到了 “ 四個(gè)不 ” ，即：不貪一堅(jiān)持講廉潔、不偏一堅(jiān)持講原則、不滑一堅(jiān)持講正氣、不懶一堅(jiān)持辦實(shí)事。沒有接受單位或個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券等行為。經(jīng)常找分管部門的工作人員進(jìn)行廉政談話交流，確保分管部門沒有違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。 一年來，我在從事的崗位上雖然做出了一定的成績(jī)，但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己還存在一些不足，如：學(xué)習(xí)的深度和廣度還有待加強(qiáng)，工作中不夠大膽，領(lǐng)導(dǎo)方式方法還有待提高，離上級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求及群眾的期望還有一定的距離。在 今后的工作中，我將堅(jiān)持以鄧小平理論和 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)十八大精神，堅(jiān)持把用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的重要任務(wù)，加深對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)的理解，把發(fā)展的理念、工作的思路調(diào)整到科學(xué)發(fā)展觀的要求上來，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，維護(hù)黨的紀(jì)律，加大預(yù)防和懲治腐敗力度，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。 以上述職，如有不當(dāng)，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。 第五篇：述學(xué)述職述廉報(bào)告王文波同志的述學(xué)述職述廉報(bào)告 （ 2024 年 12 月） 根據(jù)市委的要求，結(jié)合一年來的工作實(shí)際，把 自己的履職情況向大家作以匯報(bào)，求得大家的批評(píng)指導(dǎo)和幫助。 大連大學(xué)已經(jīng)到了一個(gè)新的發(fā)展階段，到了一個(gè)以進(jìn)一步提 第 21 頁 共 24 頁 高質(zhì)量，抓好學(xué)科建設(shè)、文化建設(shè)、管理改革的階段，我們面臨著更重的任務(wù)和更大的考驗(yàn)，能否經(jīng)得住考驗(yàn)是我們能否勝任的標(biāo)志。 下面我分五個(gè)方面向大家報(bào)告。 一、自身的素質(zhì)、能力、和學(xué)習(xí)情況 恰逢今年是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的時(shí)候，因此在學(xué)習(xí)上就做的較好，我收獲最大的三篇文章是：中國共產(chǎn)黨章程、胡錦濤同志關(guān)于可持續(xù)發(fā)展問題的講話《樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀》、在中國共產(chǎn)黨大 連大學(xué)第二次代表大會(huì)上的報(bào)告《為把大連大學(xué)建成一流的地方高校而奮斗》，通過學(xué)習(xí)使我的認(rèn)識(shí)有了很大提高，對(duì)協(xié)調(diào)、全面、可持續(xù)發(fā)展觀有了更深刻的認(rèn)識(shí)，由此，對(duì)學(xué)校的發(fā)展也有了更深刻的認(rèn)識(shí)，對(duì)工作有很好的指導(dǎo)作用。 同時(shí)我比較注意思想品德和職業(yè)道德的鍛煉和修養(yǎng)，因?yàn)楦咝５慕處熀忘h員干部的身份要求我們必須注意修養(yǎng)，必須要有高尚的人格、高雅的舉止、理性的態(tài)度、寬廣的胸懷，特別是要以人為本、與人為善，作好服務(wù)工作。 由于自己始終沒有脫離教學(xué)和科研工作，所以對(duì)新分管的這些工作就不是很生疏，在學(xué)科建設(shè)和 科研管理工作中，本著學(xué)習(xí)、研究、創(chuàng)新的理念，爭(zhēng)取和同事們、和全校的教職員工們一道把工作推向更高的水平。 當(dāng)然，我有較好的大局意識(shí)和溝通合作共事能力，能和絕大 第 22 頁 共 24 頁 多數(shù)人合作，作什么事能夠了解基本情況，在心中有數(shù)的基礎(chǔ)上作出決策。 二、履行職務(wù)狀況 在工作中我能認(rèn)真的貫徹民主集中制原則，在會(huì)上充分的發(fā)表觀點(diǎn)和意見，會(huì)后完全按照會(huì)議決定去執(zhí)行，從不在會(huì)下搞小動(dòng)作。 對(duì)分管的工作能夠盡快的進(jìn)入角色，能夠較快的熟悉制度、政策，能夠較快的對(duì)工作提出指導(dǎo)性意見，并勇于大膽的作出決策。 具有較強(qiáng)的創(chuàng)新動(dòng)機(jī)和創(chuàng)新意識(shí)，在管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新中盡力去推動(dòng)，對(duì)于矛盾和分歧能盡力去協(xié)調(diào)，比較注意發(fā)揮干部的主動(dòng)性，能夠充分的相信干部和授權(quán)，工作比較有原則性，比較敬業(yè)和務(wù)實(shí)。 三、分管工作的業(yè)績(jī) 由于分工的調(diào)整，新的工作還處于熟悉和起步階段。當(dāng)然，以前的工作成績(jī)是顯著和巨大的，那是前任領(lǐng)導(dǎo)工作的結(jié)果，那是一個(gè)很高的工作平臺(tái)，是一個(gè)非常嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，我必須以百倍的努力去工作，才對(duì)得起同志們和領(lǐng)導(dǎo)的信任。 四、在廉潔自律方面的表現(xiàn) 我一直都認(rèn)為，作為一個(gè)人，人 品和人格始終都是第一位的，要有一些最基本的人的素質(zhì)的平臺(tái)要求，要做到與人為善、客觀 第 23 頁 共 24 頁 公正、寬容豁達(dá)、敬業(yè)合作，我比較注意這些修養(yǎng)，注意向表現(xiàn)好的同志們學(xué)習(xí)，因此，我比較注意按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以一個(gè)平常心對(duì)待自己，始終把自己看成一個(gè)普通教師，不搞特殊，不貪不占，把吃虧看成福分，我愿永遠(yuǎn)作一個(gè)能讓大家信任的普通一兵。 五、主要的不足和今后改進(jìn)的方向 當(dāng)然我是個(gè)缺點(diǎn)和毛病非常突出的人，有些問題是自己認(rèn)識(shí)到的，有些是自己還沒有意識(shí)到，懇請(qǐng)同志們批評(píng)指正。 首先是工作的進(jìn)取心不足，只 是滿足于日常事物性工作的處理，缺乏對(duì)整體工作的思考和推動(dòng)，對(duì)一些很困難的問題不愿去碰，因此，推動(dòng)工作的力度就不太大，工作的進(jìn)展就受到影響。 其次，工作上系統(tǒng)性、整體性、創(chuàng)造性的思考和設(shè)計(jì)不夠，特別是找出主要矛盾，找出解決問題的突破口的能力不足，因此，工作中時(shí)常有盲然感。 第三、處理棘手復(fù)雜問題的能力和藝術(shù)性較差，當(dāng)然，我不是害怕，而是缺乏經(jīng)驗(yàn)，火候把握不好。 第四、在鼓勵(lì)調(diào)動(dòng)干部積極性方面做的不足，特別是在鼓勵(lì)表揚(yáng)上作的欠缺，對(duì)干部要求較嚴(yán)，有時(shí)甚至于近乎苛刻。 第五 、學(xué)習(xí)抓的還是不緊，常常以工作忙、身體不太好為借口而放松了學(xué)習(xí)，因?yàn)?，?duì)新階段下的高校的領(lǐng)導(dǎo)有著很高的知識(shí)、能力、人格、藝術(shù)等方面的要求，自己如果不加緊學(xué)習(xí)、鍛 第 24 頁 共 24 頁 煉、提高的話，就會(huì)不適應(yīng)了。 我的缺點(diǎn)，有些是性格問題，有些是學(xué)習(xí)、修養(yǎng)、鍛煉的不夠，今后我要針對(duì)具體問題，有目的的加以改進(jìn)。 我決心，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子和校黨委的具體領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫助協(xié)助下，竭盡全力為大連大學(xué)服務(wù)。