6違反考勤制度檢討書-資料下載頁(yè)
2024-09-19 16:58本頁(yè)面
【正文】 目中形成了我們對(duì)工作的這種無(wú)組織紀(jì)律觀念、不良風(fēng)氣、不禮貌表現(xiàn)的印象，我們今后工作的改進(jìn)和提高將無(wú)從談起，提高服務(wù)也將只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自我的過錯(cuò)。因此，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí)，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì)，使我能夠透過自我的行動(dòng)來(lái)表示自我的覺醒，以加倍發(fā)奮的工作態(tài)度來(lái)為圖書館的工作做出用心的貢獻(xiàn)，并從此以后嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，令行禁止，以鍥而不舍、馳而不息的精神，持續(xù)改進(jìn)圖書館的工作作風(fēng)，積小成 為大成改出成效，請(qǐng)各位局領(lǐng)導(dǎo)相信我將做出新的改變。 謝謝大家。 檢討人： 2024 年 12 月 15 日
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1