6水務(wù)局某年人才工作計(jì)劃-資料下載頁
2025-09-10 16:51本頁面
【正文】 加強(qiáng)基本國策、憲法、法律、黨內(nèi)法 第 3 頁 共 3 頁 規(guī)、行政法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，不斷提高依法行政的能力和水平。 （三）加強(qiáng)制度建設(shè)，推動(dòng)人才隊(duì)伍規(guī)范化管理 一是建立健全管理制度。制定細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度，用規(guī)章來管理人才，用制度來規(guī)范人才，用標(biāo)準(zhǔn)來要求人才，用黨性來約束人才，使人才隊(duì)伍穩(wěn) 步發(fā)展；二是強(qiáng)化目標(biāo)管理。落實(shí)人才隊(duì)伍的目標(biāo)考核管理，做到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、條理化，為人才隊(duì)伍創(chuàng)造在其位、盡其職、窮其智、傾其力的培育環(huán)境，形成人人有目標(biāo)、人人有責(zé)任、人人有要求、人人有工作、人人出成績的良好格局。
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