6司法局干部調(diào)整工作方案-資料下載頁
2025-09-10 15:43本頁面
【正文】 。 第 6 頁 共 7 頁 本單位主要負(fù)責(zé)同志主持，由分管領(lǐng)導(dǎo)或干部（人事）科室負(fù)責(zé)人說明推薦職位 、推薦數(shù)量、任職條件、推薦范圍，提出有關(guān)要求，組織填寫推薦票。會議推薦結(jié)束后，進(jìn)行個(gè)別談話推薦，談話范圍為參加會議推薦人員； ② 統(tǒng)計(jì)分析確定考察對象。對談話調(diào)研推薦和會議推薦情況進(jìn)行綜合分析，得出推薦結(jié)果。局黨組根據(jù)推薦結(jié)果和平時(shí)考核等情況進(jìn)行綜合考慮，提出考察對象； ③ 制定考察工作方案，發(fā)布考察預(yù)告，進(jìn)行考察；綜合分析、作出評價(jià)、撰寫考察材料，提出任用建議，匯報(bào)考察情況，整理材料歸檔； ④ 醞釀溝通，召開局黨組研究確定干部調(diào)整方案，形成干部任免職請示，報(bào)縣委組織部審批。 ⑤ 縣委組織部進(jìn)行任職前審核、批復(fù)。召開局黨組會形成任免決定；任職公示，任前談話，下發(fā)任職通知。 （三）調(diào)整 社區(qū)矯正管理科（正股級） 因機(jī)構(gòu)改革，科室合并撤銷，免去社區(qū)矯正科科長職務(wù)，調(diào)整到社區(qū)矯正管理科擔(dān)任科長一職。 三、有關(guān)說明 本方案經(jīng)過充分醞釀、嚴(yán)格審核，符合干部選拔任用工作有關(guān)規(guī)定和實(shí)際工作需要，經(jīng)縣司法局黨組集體研究通過，并 第 7 頁 共 7 頁 報(bào)縣委組織部同意，予以確認(rèn)。 本方案確定后，本次干部動(dòng)議環(huán)節(jié)結(jié)束，結(jié)束時(shí)間為 2024年 4月 2日?？h 司法局將嚴(yán)格按照本方案開展干部選拔任用工作，如無特殊情況，本方案不再進(jìn)行調(diào)整。
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