20xx年綜合辦公室工作計劃精選-資料下載頁
2024-09-19 13:41本頁面
【正文】 織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力 。 (四 )努力改進工作方法，提高工作效率 。 (五 )營造團結(jié)互助、傾力協(xié)作工作氛圍 。 (六 )加快規(guī)范制度建設(shè)，使各項工作有序、高效開展 。 (七 )建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加，開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風 。 (八 )建立辦公室工作學(xué)習制度，及時掌握各類文件精神和業(yè)務(wù)知識，樹立良好的服務(wù)意識，更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。 201x 年度綜合辦公室重點工作細分： ： (二 )完善會議制度，董事會會議的組織工作，董事會決定執(zhí)行、落實檢查、督促與反饋工作，及其它董事會日常事務(wù)處理工作 。 (三 )進一步加強政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護工作 。 (四 )進一步完善公司各項管理制度，并監(jiān)督檢查公司各項管理制度的執(zhí)行情況 。 (五 )負責企業(yè)固定資產(chǎn)的管理工作，完成公司固定資產(chǎn)的定期盤點 。 (六 )通過組織學(xué)習活動、開展等方式，訓(xùn)練公司員工的團隊合作能力 。通過宣傳、引導(dǎo)、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良的企業(yè)文化。 【篇四】 2024 年綜合辦公室工作計劃 根據(jù)上年度工作情況和存在不足，結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和發(fā)展趨勢，行政部門制定了 20xx。行政部門的工作涉及到各個部門和公司工作的各個層面，日常工作中行政部門還有許多不可預(yù)見的工作任務(wù)。部門工作中比較重要的部分包括：嚴格規(guī)范公司文件檔案、公文記錄的管理 。公司辦公用品采購及報銷 。強化日常行政管理等三部分。 第一部分嚴格規(guī)范的文件檔案、公文記錄管理 一、公司檔案工作是行政部門的重要工作之一，制定并落實了相關(guān)人事管理制度，對員工的人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案等資料檔案進行嚴格規(guī)范管理，不斷完善公司行政機制，做到有據(jù)有案可查。，并堅持每天早上八點，下午兩點進行公司考勤統(tǒng)計工作。并建立、建全、規(guī)范人事檔案 (新進、調(diào)動、升級 )管理。重新對現(xiàn)有人員進行了建檔工作，現(xiàn)員工檔案齊全。對各部門、人員進行分組建檔，便于工作操作和核查、調(diào)動和管理。實行各部門負責人對在職人員的人數(shù)每月進行統(tǒng)計，并對離職人員、新進、調(diào)動人員 作月統(tǒng)計并進行核對，方便了部門、人事、財務(wù)查找、結(jié)算管理，增強了。及時做好檔案材料的收集、整理、歸檔。人員招聘方面，做到了各部門根據(jù)部門人員的實際需要有針對性、合理性招聘員工，以配備各崗位 。通過采取一系列切實措施，如廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、定點招聘等各種辦法攬用工人才，卓有成效。 二、明確部門職能，做到準確的收、發(fā)文件，并及時處理領(lǐng)導(dǎo)批示的公文。 三、辦公用品、生活用品的及時采購及報銷 。 辦公設(shè)備的日常維護及保養(yǎng)工作 。 成功組織了比賽、讀書征文、員工健康體檢等活動 。 每月及時 辦理 “ 五險一金 ” 及參保人員人員異動情況處理 。 及時繳納宿舍水、電、燃氣的費用及營銷中心的通訊費，確保沒有因拖欠費用而停水、電、燃氣等問題 。 每周參加周例會做會議記錄，會后及時整理出會議紀要 。 按領(lǐng)導(dǎo)和事業(yè)部要求及時填寫并上報各類表格。 相關(guān)：
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