【正文】 織要以組織觀看電視專題片《大地放歌》為契機，深入開展 “ 跨江爭八強，機關怎么辦 ” 大討論，引領廣大黨員干部拓寬視野，開闊胸襟，切實走在全市新一輪思想大解放的前列。要圍繞 “ 跨江爭八強 ” 的目標要求，引領 機關黨員干部確立新的更高的目標定位，著力破除影響科學發(fā)展的思想障礙，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，不斷激發(fā)攻堅克難的方法舉措，努力建設有沖勁、有闖勁、有干勁的創(chuàng)新型、活力型機關黨員干部隊伍。要引領機關黨員干部做解放思想的先行者，機關集中了公務員隊伍的精華，優(yōu)秀的、有活力的干部都集中在機關，機關黨員干部的思想解放程度，決定了全市發(fā)展的水平，市級機關對全市經(jīng)濟的發(fā)展具有至關重要的作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關首先看的是我們市級機關干部的素質(zhì)、能力和形象。你們思想的解放程度，就決定著他們思想解放的程度。市委的決策、舉措在機關這一層 面能得到有力的貫徹，全市的工作就能夠推動得更快，發(fā)展的速度就能更快，所以我們要做思想解放的先行者。 。要找準機關黨建工作與全市中心工作的結(jié)合點、融入點和切入點，把服務、助推全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展作為檢驗機關黨建工作成效的重要依據(jù)。要強化效能建設，引導機關黨員干部狠抓各項政策措施的落實。對市委、市政府的決策部署和目標任務，必須無條件、無阻力、無障礙地迅速貫徹、堅決執(zhí)行，確保高效率、快節(jié)奏，順利推進，落到實處。要切實抓好 “ 優(yōu)秀服務品牌 ” 創(chuàng)建的最后沖刺，引導機關 黨員干部進一步強化大局意識、服務意識，真心實意為基層、為群眾、為企業(yè)、為客商辦實事、解難題，克服潛規(guī)則，破除中梗阻，不斷提高機關服務標準、服務質(zhì)量和服務績效，增強助推全市 “ 轉(zhuǎn)型升級調(diào)結(jié)構，奮力跨江爭八強 ” 的前瞻性、針對性和實效性。推動科學發(fā)展，我們的機關干部也要走在前列。不僅是班子成員，機關中層干部也要做科學發(fā)展的推動者。今年我們將深化干部任職制度的改革，在去年全面推進中層干部競爭上崗和中層干部異地交流的基礎上，加大力度繼續(xù)推進。新一輪機關改革已經(jīng)于去年年底結(jié)束了，大部分部門的三定方案已經(jīng)起草完畢，在此基礎 上我們將會全力推進機關中層干部的交流、競爭上崗和雙向選擇工作。最近，法院、公安等部門已經(jīng)在進行中層干部的競爭上崗，接下來我們將在更寬的層面上進行推進。我們要求今后機關所有的中層干部的產(chǎn)生都要通過競爭上崗來擇優(yōu)產(chǎn)生。在人員的配備上將進一步加大雙向選擇的力度。使一些熱點、難點崗位上的干部，有計劃的，強制性的交流。機關黨組織的負責人，要在其中起到推動和協(xié)調(diào)作用。 。 “ 奮力跨江爭八強 ” ，需要我們動真碰硬抓落實，只爭朝夕抓推進，更需要我們創(chuàng)新思維找辦法，善于在矛盾制約中發(fā) 現(xiàn)機遇、抓住機遇。各部門黨組織要激發(fā)機關黨員干部勇于為發(fā)展擔風險，敢于為基層挑擔子。要引領機關黨員干部積極在政策里面找機遇，在規(guī)定里面找空間，在矛盾制約中尋求突破，在攻堅克難中推進落實。要引領機關黨員干部既正視存在的困難，又看到有利的條件，搶抓機遇，迎難而上，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)和爭先進位的強烈意識，以飽滿的熱情、高昂的斗志，敢于超越，勇于突破，勇攀新高。要發(fā)揚 “ 騰江越海，登高致遠 ” 的新時期如皋城市精神，還要發(fā)揚如皋干部的敢于吃苦、敢于拼搏、無私奉獻的精神。 三、切實加強領導，為機關黨建工作走在南 通各縣 (市 )前頭提供有力保證 胡錦濤在十七屆四中全會上明確指出， “ 要全面落實黨建工作責任制，在全黨特別是各級領導干部中形成抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的共識。 ” 市級機關各部門黨組織要切實擔起責任，加強領導，努力把我市機關黨的建設提高到一個新水平 ,爭取走在南通各縣 (市 )機關黨建工作前頭。 一是認真落實責任制，進一步形成加強機關黨建的整體合力。做好機關黨建工作，責任心是前提，責任制是保證。各部門要把機關黨建工作擺上重要議事日程，做到黨建工作與業(yè)務工作統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一考核。各 部門黨組織要定期或不定期地聽取機關黨建工作匯報，研究解決實際問題，為機關黨組織發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。機關黨委 (黨組 )書記要認真履行黨建第一責任人的職責，把機關黨建工作牢牢抓在手上，重要工作主動過問，重要活動親自參加，用足夠的時間和精力抓好機關黨建工作。各機關黨總支、黨支部書記要履行好直接責任人的職責，認真負責地抓好機關黨建工作。其他班子成員要履行好 “ 一崗雙責 ” ，既要抓好業(yè)務工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨建工作。機關工委要發(fā)揮組織規(guī)劃、指導協(xié)調(diào)和督查考核等作用，注意加強對機關工會、共青團和婦聯(lián)工作的領導，充分發(fā)揮好 群團組織的作用。 二是堅持改革創(chuàng)新，進一步提高機關黨的建設科學化水平。創(chuàng)新是時代的要求，只有不斷創(chuàng)新，機關黨建才迸發(fā)生機活力，才能適應時代要求。要以改革創(chuàng)新精神加強機關黨建工作，提高黨的建設科學化水平，必須堅持以科學理論為指導、以科學制度作保障、以科學方法來推進。首先，要堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領。切實將科學發(fā)展觀的要求落實到機關黨建具體實踐中，認真總結(jié)工作經(jīng)驗，深化機關黨的建設規(guī)律性認識，遵循機關黨建規(guī)律和特點來創(chuàng)新黨建工作，使機關黨的建設始終體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。其次，要建立健全科學的考核 評價體系和機制。要認真貫徹落實《關于機關黨建工作績效管理的意見》，完善考評機制，強化過程管理，進一步增強機關黨政領導特別是黨務干部的黨建工作績效意識。第三，要注重機關黨建載體和方式方法的創(chuàng)新。要高度重視機關黨建工作載體的創(chuàng)新，不斷增強吸引力、感染力，努力做到化虛為實。要加強對機關黨建工作的分類指導，堅持典型引路，采取抓典型、樹導向的方法，把機關黨建工作不斷引向深入。要善于運用現(xiàn)代管理方法和信息網(wǎng)絡技術，進一步提高黨建工作水平。 三是堅持以人為本，努力建設一支政治強、業(yè)務精、作風實的機關黨務干部隊伍。機關 黨建工作要走在基層黨建工作前頭，走在南通各縣 (市 )前頭，必須要有一支高素質(zhì)黨務干部隊伍來推進，來落實。市級機關各部門黨組織要高度重視機關黨務干部隊伍建設，著力選優(yōu)配強機關黨務干部。要通過教育培訓、輪崗交流、實踐鍛煉等途徑，幫助黨務干部提高政治素質(zhì)和業(yè)務能力，提高遵循機關黨建規(guī)律開展工作的本領。要關心黨務干部的思想、工作和生活，把機關黨務工作作為培養(yǎng)干部、鍛煉干部的重要崗位，注重從優(yōu)秀年輕干部中選拔黨務工作者，加大黨務干部與其他崗位干部的交流力度，使黨務干部隊伍始終充滿活力。廣大機關黨務工作者要增強事業(yè)心和責 任感，愛崗敬業(yè)，務實創(chuàng)新，無私奉獻，不斷提高做好機關黨建工作的能力和水平。 同志們，機關黨建工作任務十分艱巨，使命更加光榮。市級機關各部門黨組織和機關黨務干部要切實增強做好新形勢下機關黨建工作的責任感和使命感，以改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識認真抓好機關黨建工作，切實推動我市機關黨建工作努力實現(xiàn) “ 兩個走在前 ” ，為 “ 轉(zhuǎn)型升級調(diào)結(jié)構，奮力跨江爭八強，開啟建設更高水平小康社會新征程 ” 作出新的更大的貢獻 ! 看過機關黨建工作會議講話稿的人還看了：