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2023企業(yè)安全生產(chǎn)書面責(zé)任書7篇-資料下載頁(yè)

2025-09-10 11:35本頁(yè)面
  

【正文】 并指定專人負(fù)責(zé)處理; “ 三知、三會(huì)、三能 ” 及火災(zāi)應(yīng)急處置程序;(三知:知崗位火災(zāi)危險(xiǎn)、知本部門防火職責(zé)、知火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案;三會(huì):會(huì)使用保養(yǎng)滅火器、會(huì)報(bào)火警、會(huì)疏散救人;三能:能檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、能宣傳消防知識(shí)、能撲滅初級(jí)小火) ,一旦發(fā)生問(wèn)題,負(fù)責(zé)保護(hù)本部門重要檔案資料不受損失。發(fā)生重大安全事故時(shí)要冷靜指揮,按事故處理程序積極組織搶救 ,及時(shí)向安全管理部門和分管安全負(fù)責(zé)人匯報(bào); “ 五防 ” (防火、防盜、防破壞、防爆炸、防治安災(zāi)害事故)工作; ,禁止使用電爐、電加熱器類設(shè)備,禁止動(dòng)用明火,嚴(yán)禁存放易燃易爆等危險(xiǎn)品; 、電話通訊、辦公桌椅等設(shè)施設(shè)備的使用情景,發(fā)現(xiàn)故障報(bào)告有關(guān)部門予以維修; ,經(jīng)常打掃除塵,堅(jiān)持良好的、整潔清新的室內(nèi)工作環(huán)境。 ,本部門人員必須按規(guī)定的操作程序關(guān)機(jī)斷電,并進(jìn)行安全巡視檢查,確保無(wú)事故隱患后方可鎖門離去。 ( 2)作 業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員職責(zé) ,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)禁違章作業(yè); ,了解崗位中存在的危險(xiǎn)因素及其可能造成的嚴(yán)重后果,掌握與崗位相適應(yīng)的安全知識(shí),掌握事故隱患排查本事,具備應(yīng)急自救和逃生技能; ,應(yīng)當(dāng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 作業(yè)人員有權(quán)對(duì)安全生產(chǎn)工作提出提議,有權(quán)拒絕違章作業(yè)或冒險(xiǎn)蠻干,發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情景,有權(quán)停止作業(yè)或采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。 ,堅(jiān)持設(shè)備設(shè)施 良好的安全運(yùn)行狀態(tài),堅(jiān)持作業(yè)環(huán)境整潔,做到禮貌生產(chǎn); ,要做到 “ 三不傷害 ” ,即不傷害自我,不傷害他人,不被他人傷害; ,堅(jiān)守崗位,精力集中,遵守相關(guān)操作規(guī)程。嚴(yán)禁穿拖鞋、赤腳、赤膊和酒后上崗;搞好禮貌生產(chǎn),堅(jiān)持作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整潔、通道無(wú)阻; ,操作控制盤、標(biāo)志、消防器材等,不得隨意挪動(dòng)、拆除; ,熄滅火種,不留安全隱患,做到工完場(chǎng)清。 二、目標(biāo) 90%以上; 100%; 、安全消防器材的維護(hù)保養(yǎng)合格率 100%; 100%; 100%完善; 100%; 100%; 三、獎(jiǎng)懲考核辦法 依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》,每年 12 月 30 號(hào)對(duì)職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過(guò)部門負(fù)責(zé)認(rèn)可。 四、說(shuō)明 ,由部門負(fù)責(zé)人年終進(jìn)行考核。 、電工、電焊工等崗位職責(zé)詳見(jiàn)《安全管理制度匯編》。 部門員工簽字: 部門負(fù)責(zé)人簽字: ______年 ___月 ___日 2023 企業(yè)安全生產(chǎn)書面責(zé)任書(篇 7) 一、職責(zé) ; ,負(fù)責(zé)編制安全生產(chǎn)投入的規(guī)劃和計(jì)劃; 、勞動(dòng)保護(hù)用品、職業(yè)病危害作業(yè)人員體檢、崗位補(bǔ)助、防暑降溫,及安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用的資金落實(shí),做到??顚S?,定期核算。 二、目標(biāo) 、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為 0; 2 起以內(nèi)(含 2 起); 98%、一般事故隱患治理率 98%; 0; 。 三、獎(jiǎng)懲考核辦法 依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》,每年 12 月 30 號(hào)對(duì)職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過(guò)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。 四、說(shuō)明 主要負(fù)責(zé)人和總會(huì)計(jì)師簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,總會(huì)計(jì)師逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理年終進(jìn)行考核。 總會(huì)計(jì)師簽字: 主要負(fù)責(zé)人簽字:
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