8總務處主任年度述職報告范文-資料下載頁
2025-09-09 03:17本頁面
【正文】 后勤人員老齡化的問題已提上了重要的議事日程。目前后勤工作人員中，五十歲以上的 同志占近半數(shù)。此外，技術人員年齡和技術的斷層，也是一個需亟待解決的問題。學校辦學規(guī)模擴大了，老師大批調進。但幾年來，后勤沒有增加過一個人。盡管如此，大家仍在勤懇工作，任勞任怨，心往一處想，勁往一處 第 4 頁 共 4 頁 使，把后勤的所有工作都當成自己份內事。正因為有這樣一支具有團結協(xié)作精神和無私奉獻精神的隊伍，后勤各方面的工作才能做的有聲有色，讓領導和師生滿意。 新的學期里，后勤工作仍然要繼續(xù)堅持 “ 十二字方針 ” ，繼續(xù)實行 “ 五制管理 ” 。要放大 “ 主動服務 ” 的范圍，進一步形成“ 后勤不后，服務先行 ” 的特色，有效地建立后勤工作保障 機制，及時為前勤教學工作提供一流的后勤服務，為 xxxx 年的高考再創(chuàng)輝煌作貢獻。 謝謝大家。
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