erp實施顧問的主要職責(zé)-資料下載頁
2025-09-07 17:43本頁面
【正文】 新和保密意識。 ERP 實施顧問的主要職責(zé) 5 職責(zé)： 負(fù)責(zé)用友 U9 項目的調(diào)研和分析客戶的需求，設(shè)計和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定有針對性的解決方案，并通過專業(yè)的項目管理，協(xié)助 和引導(dǎo)客戶完成系統(tǒng)實施工作 。 按照合同要求控制對 ERP 軟件項目的整體實施進(jìn)度、實施質(zhì)量 。 負(fù)責(zé)大中型客戶的實施支持和項目管理工作 。 總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。 崗位要求： 本科以上學(xué)歷，財務(wù)、計算機(jī)等 ERP 相關(guān)專業(yè) 。 熟練掌握財務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造其中一個以上領(lǐng)域的專業(yè)知識 。具有成功 ERP 項目信息化項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2 年以上實施工作經(jīng)驗，熟悉項目管理知識，具備良好的項目控制能力，對企業(yè)信息化、 IT 產(chǎn)品經(jīng)理有濃厚的興趣，有明 確的職業(yè)規(guī)劃 。 工作積極主動，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和解決問題能力。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1