小區(qū)門(mén)衛(wèi)責(zé)任書(shū)-資料下載頁(yè)
2025-09-07 01:26本頁(yè)面
【正文】 別給予表?yè)P(yáng)及獎(jiǎng)勵(lì)2050 元 。 面窮兇惡極犯罪智勇能夠及采取確處理現(xiàn)場(chǎng)局面根據(jù)與犯罪嫌疑斗爭(zhēng)情況、兇險(xiǎn)程度呈報(bào)公司給予獎(jiǎng)勵(lì) 50100 元 。 拾金昧管理員根據(jù) 所拾遺失物價(jià)值及具體情況給予獎(jiǎng)勵(lì) 。 管理員內(nèi)務(wù)整理評(píng)比優(yōu)秀給予適獎(jiǎng)勵(lì) 510 元 。 處罰制度： 違反崗位規(guī)范 1 規(guī)定給予責(zé)任 50 元 /罰款 。 未按崗位規(guī)范 2 規(guī)定則視情節(jié)嚴(yán)重給予責(zé)任 20 元 /罰款 。 未按崗位規(guī)范 3 規(guī)定則視情節(jié)嚴(yán)重別給予責(zé)任 50 元 /、班班 50 元 /、管領(lǐng)導(dǎo) 100 元 /同程度罰款情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退 。 違反崗位規(guī)范 4 規(guī)定給予責(zé)任 30 元 /罰款 。 違反崗位規(guī)范 5 規(guī)定給予責(zé)任 30 元 /、班班 50 元 /罰款 。 違反崗位規(guī)范 6 規(guī)定給予責(zé)任 30 元 /罰款 。 違反崗位規(guī)范 7 規(guī)定給予責(zé)任 20 元 /罰款 。 違反 8 規(guī)定給予責(zé)任 30 元 /罰款 。 未按 9 規(guī)定則視情節(jié)嚴(yán)重別給予責(zé)任 30 元 /、班班 50 元 /、管領(lǐng)導(dǎo) 50 元 /同程度罰款 管理員列行堅(jiān)決給予辭退： 違亂紀(jì)受公安機(jī)關(guān)處罰 。 利用工作便監(jiān)守自盜 。 值班間喝酒 。 違反管理員各項(xiàng)規(guī)章制度屢教改 。 目組織紀(jì)律、服管理、聽(tīng)指揮、辱罵頂撞領(lǐng)導(dǎo) 。 責(zé)任人： 日期： XX 年 XX 月 XX 日
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