20xx年年度工作心得體會總結(jié)-資料下載頁
2025-09-06 22:28本頁面
【正文】 形式，開展與，對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律十不準(zhǔn)的要求，進(jìn)行自查自糾。為貫徹落實中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系實施綱要》，公司也建立了《懲治和預(yù)防體系實施細(xì)則》，實現(xiàn)以標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來推動反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)。 同時，還修改了《企務(wù)公開、監(jiān)督實施細(xì)則》，在各二級單位實行企務(wù)公開，監(jiān)督，就職工關(guān)心的和難點問題，發(fā)揮職工的監(jiān)督作用，增強(qiáng)公司決策的透明度，使公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項工作得到職工的支持，發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。 三、培育先進(jìn)，增強(qiáng)員工的凝聚力。 企業(yè)是企業(yè)文化的核心，企業(yè)文化建設(shè)需要通過各種各樣的方式、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造。_是我們公司的企業(yè)，為了把此深入到全體員工心中，形成一個蓬勃向上的團(tuán)隊，朝著既定的奮斗目標(biāo)去前進(jìn)，工會除在公司內(nèi)開展了豐富多彩的娛樂活動，還參加了在 __組織的迎五一職工拔河和比賽，公司代表隊獲得三項勵，一項第一兩項第二?；钴S了職工的業(yè)余文化生活，陶冶了職工的情操，達(dá)到培養(yǎng)有理想、有、有文化、有紀(jì)律的四有職工隊伍的目的。 今年年初工會廣大員工，向 __家庭困難出車禍的臨時工伸出援 助之手，捐款和捐物，也送去了公司的一份愛心 。公司還對中學(xué)實施包扶，送去桌橙、辦公柜、體育器材、辦公用品等物 __多元 。支持 _新農(nóng)村建設(shè)，增強(qiáng)了員工的社會責(zé)任感和凝聚力，也為構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 四、積極治安秩序，營造良好的社會 加強(qiáng)制度建設(shè)。去年部進(jìn)一步完善了管理制度，并裝訂成冊下發(fā)到各有關(guān)部門。 加強(qiáng)物品管理。每月要求人員都對 __部門進(jìn)行定期不定期的安全檢查。舉辦了三期培訓(xùn)班，對相關(guān)從業(yè)人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)。今年全年公司未發(fā)生一起災(zāi)害事故和治安事件。 加強(qiáng)礦山外來人員管理。針對公司外來施工人員多，成份復(fù)雜的特點，部門及時新發(fā)、補(bǔ)辦了暫住證，建立健全各類檔案。通過教育及時了一起少數(shù)民族民工酗酒滋事的事件。 2024 年年度工作心得體會
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