6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府機關(guān)創(chuàng)建州級文明單位匯報材料-資料下載頁
2025-09-06 20:43本頁面
【正文】 開展好 “ 百名貧困黨員致富工程 ” ，采取 “ 一對一 ” 結(jié)對幫扶，積極為貧困戶想辦法、出主意，幫助他們依靠科技，通過誠實勞動擺脫貧困，走向富裕；春耕大忙季節(jié)，安排職 工進村入戶，開展 “ 聽民意、訪民情、辦實事 ” 活動，了解民情，指導(dǎo)生產(chǎn)，解 第 9 頁 共 10 頁 決問題。 2024 年，全鄉(xiāng)遭遇了罕見的雪災(zāi)和持續(xù) 3 個月之久的旱災(zāi)，糧煙生產(chǎn)受到嚴重影響，根據(jù)這一情況，黨委、政府牽頭，及時號召動員大會，要求廣大干部職工牢固樹立抗災(zāi)奪豐收的思想，積極組織廣大干部職工開展捐資助困活動，幫助受災(zāi)群眾度過了難關(guān)； “ 六一 ” 期間，深入掛鉤聯(lián)系的村看望慰問困難學生，給他們帶去了慰問品和慰問金，使廣大兒童度過了一個快樂有意義的節(jié)日，營造了關(guān)心兒童、尊重兒童的良好氛圍； “ 助殘日 ”期間，全體職工捐錢捐物，深入掛鉤聯(lián)系的村看望 慰問殘疾人，給殘疾人送去了溫暖和希望，鼓勵他們自強、自立、自尊、自信、自愛，增強了他們與困難作斗爭的信心和決心。 四、夯實基礎(chǔ)促穩(wěn)定 始終堅持 “ 工作上嚴格要求，生活上關(guān)心愛護 ” 的原則，在嚴格要求的同時，重視和維護職工的個人利益，盡可能幫助職工解決碰到的困難，關(guān)心人、愛護人、尊重人、發(fā)展人，化解矛盾、理順情緒，使每位同志都能心情舒暢地投入工作。切實解決廣大職工關(guān)心的熱點、難點問題。強化政務(wù)公開工作，使政務(wù)公開成為凝聚職工力量的紐帶；積極幫助職工子女就業(yè)工作；搞好職工代表大會；對困難職工和離 退休人員進行走訪慰問；積極開展“ 我為無量發(fā)展獻計獻策 ” 活動，構(gòu)筑新型交流機制，廣開言路，集思廣益，為領(lǐng)導(dǎo)決策獻計獻策；積極改善職工生活環(huán)境，改善食堂、庭院衛(wèi)生、組建黨員職工活動室。保持職工隊伍穩(wěn)定，促 第 10 頁 共 10 頁 進和諧單位發(fā)展。 五、文明創(chuàng)建激活力 加強新聞宣傳，為和諧單位建設(shè)營造和諧輿論氛圍；積極整治庭院環(huán)境、改善職工食堂、開展文體活動，全面推進精神文明建設(shè)。堅持在一年一度的 “ 七 X8226。一 ” 建黨節(jié)和國慶節(jié)期間舉辦為期一周的籃球、乒乓球、象棋、撲克、拔河、文藝聯(lián)歡晚會等文體活動，不斷豐富全鄉(xiāng)廣大 干部群眾的業(yè)余文化生活，增強干部職工的身體素質(zhì)， 2024 年，被省九部委命名為 “ 特色體育鄉(xiāng)鎮(zhèn) ” 。通過創(chuàng)建州級文明單位，黨群干群關(guān)系進一步密切，全鄉(xiāng) “ 三個文明 ” 建設(shè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展；單位內(nèi)部干部職工 “ 想干事、會干事、干成事、能共事、不出事 ” 的意識明顯增強。 在州級文明單位創(chuàng)建過程中，我們雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，也積累了一些經(jīng)驗，但與州縣的要求還有許多差距和不足。在今后的工作中，我們將不斷創(chuàng)新，銳意進取，扎實工作，彌補差距和不足，把創(chuàng)建工作貫穿于各項工作之中，以創(chuàng)建促單位工作的規(guī)范，以創(chuàng)建促 單位工作的發(fā)展，使創(chuàng)建工作與單位工作與時俱進，協(xié)調(diào)發(fā)展。
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