【正文】 工作人員出庭應(yīng)訴，積極配合人民法院的行政審判活動。尊重并自覺履行人民法院的生效判決。及時(shí)糾正行政復(fù)議和行政應(yīng)訴中發(fā)現(xiàn)的行政違法問題，改進(jìn)行政管理工作。建立健全行政復(fù)議、行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計(jì)上報(bào)制度。 1強(qiáng)化行政監(jiān)督和問責(zé)。各級廣播影視行政部門要自覺接受人大及其常委會的監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督和人民法院依法實(shí)施的監(jiān)督。要認(rèn)真回復(fù)各級人大代表、政協(xié)委員的提案和詢問，并根據(jù)其意見和建議改進(jìn)廣播影視工作。完善群眾舉報(bào)投訴制度，公布舉報(bào)投訴渠道。加強(qiáng)和改進(jìn)輿 論監(jiān)督，堅(jiān)持準(zhǔn)確監(jiān)督、科學(xué)監(jiān)督、依法監(jiān)督、建設(shè)性監(jiān)督，保障人民群眾的知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。加強(qiáng)廣播影視行政部門上下級之間的內(nèi)部層級監(jiān)督和審計(jì)、監(jiān)察等部門的專門監(jiān)督。嚴(yán)格行政問責(zé)，認(rèn)真執(zhí)行行政監(jiān)察法、公務(wù)員法、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例和關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定。研究制定廣播影視重大決策跟蹤反饋和 責(zé)任追究具體規(guī)定，推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。 1不斷強(qiáng)化行業(yè)自律。各級廣播影視行政部門要充分發(fā)揮行業(yè)組織的自教自律作用，明確廣播影視行政部門和行業(yè)組織的職能分工，促進(jìn)政府宏 觀調(diào)控與行業(yè)自律相結(jié)合。認(rèn)真總結(jié)廣告播放、網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目服務(wù)、播音員主持人職業(yè)道德建設(shè)等方面行 第 20 頁 共 23 頁 業(yè)自律的成功做法和有益經(jīng)驗(yàn)，不斷完善，及時(shí)推廣，使之成為創(chuàng)新管理方式的重要途徑。推進(jìn)各類廣播影視行業(yè)組織的籌建和規(guī)范工作，加強(qiáng)對行業(yè)組織和中介機(jī)構(gòu)引導(dǎo)和管理。 1加大法治宣傳力度。繼續(xù)發(fā)揮廣電傳媒優(yōu)勢，加大社會普法宣傳力度。積極開展多種形式的法制宣傳，創(chuàng)新法制欄目節(jié)目、辦好法制頻道頻率、抓好法制類題材的影視節(jié)目創(chuàng)作生產(chǎn)。搞好 “124” 全國法制宣傳日組織活動。在實(shí)施農(nóng)村電影放映工程中開展普法宣傳。加強(qiáng)與 人民群眾生活生產(chǎn)密切相關(guān)的法律法規(guī)宣傳，大力弘揚(yáng)社會主義法治精神，在全社會營造依法辦事、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍，努力推進(jìn)法治社會建設(shè)。 三、實(shí)施與保障 1加強(qiáng)對依法行政工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級廣播影視行政部門要把全面推進(jìn)依法行政、加強(qiáng)法治政府建設(shè)擺在更加突出的位置。強(qiáng)化主要負(fù)責(zé)人作為依法行政工作第一責(zé)任人制度。建立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的依法行政領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)制，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)本部門推進(jìn)依法行政工作。加強(qiáng)依法行政工作考核，探索制定本部門依法行政考核指標(biāo)，將依法行政任務(wù)與廣播影視改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)同時(shí)部署、同時(shí) 落實(shí)、同時(shí)考核。 制定貫徹落實(shí)方案，加強(qiáng)督促檢查。各級廣播影視行政部門和廣電總局各司局要根據(jù)《意見》和本工作規(guī)劃的要求，抓緊制定切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的具體方案和措施，落實(shí)工作任務(wù)和 第 21 頁 共 23 頁 責(zé)任分工。地方各級廣播影視行政部門要將具體方案和措施上報(bào)上一級廣播影視行政部門備案。各級廣播影視行政部門每年要向本級人民政府和上一級主管部門報(bào)告推進(jìn)依法行政情況。加強(qiáng)對推進(jìn)依法行政工作的督促指導(dǎo)、監(jiān)督檢查，對成績突出的單位和個(gè)人按照國家有關(guān)規(guī)定給予表彰獎勵，對工作不力的予以通報(bào)批評。 2加強(qiáng)廣播影視法制 機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。各級廣播影視部門要充分發(fā)揮法制機(jī)構(gòu)在推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府方面的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)作用，進(jìn)一步加強(qiáng)法制機(jī)構(gòu)建設(shè)，使法制機(jī)構(gòu)的規(guī)格、編制與其承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)相適應(yīng)。省級廣播影視行政部門應(yīng)有法制機(jī)構(gòu)，配備專門人員，解決專門經(jīng)費(fèi)。探索建立法律顧問制度，省級以上廣播影視行政部門應(yīng)設(shè)立法律顧問，逐步實(shí)現(xiàn)法律顧問制度化。要加大對法制干部的培養(yǎng)、使用和交流力度，重視提拔政治素養(yǎng)高、法律素養(yǎng)好、工作能力強(qiáng)的法制干部；省級以上廣播影視行政部門要每年舉辦法制骨干專題培訓(xùn)班，推進(jìn)法制干部交流、輪崗，探索法制干 部在職教育和學(xué)歷教育。法制機(jī)構(gòu)要認(rèn)真履行職責(zé)，為建章立制、行政決策、處理矛盾、解決難題等依法行政具體工作出謀劃策，提供服務(wù)。法制機(jī)構(gòu)工作人員要適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，圍繞提高決策支持水平，提高法制保障水平，著力培養(yǎng)戰(zhàn)略思維、法治思維、善于運(yùn)用法律手段解決發(fā)展中的問題的能力，努力提高做好政府法制工作的水平， 第 22 頁 共 23 頁 認(rèn)真履行職責(zé)，為推進(jìn)本部門依法行政貢獻(xiàn)力量。 篇三：伊廣電網(wǎng)絡(luò)新青分公司規(guī)范權(quán)力運(yùn)行配套制度 伊廣電網(wǎng)絡(luò)新青分公司規(guī)范權(quán)力運(yùn)行配套制度 伊廣電網(wǎng)絡(luò)新青分公司經(jīng)理會議制度 第一條、為規(guī)范經(jīng)理會議制度和程序，提高決策的科學(xué)性、民主性，確保依法行政，制定本制度。 一、考核原則 規(guī)范權(quán)力運(yùn)行工作績效考核堅(jiān)持客觀公正、注重實(shí)際的原則，實(shí)行組織考核與民主評議相結(jié)合，日?？己伺c年度考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。 二、考核范圍 分公司班子成員及納入規(guī)范權(quán)力運(yùn)行制度建設(shè)范圍的責(zé)任人。 三、績效考核的基本內(nèi)容 績效考核以權(quán)利人履行崗位職責(zé)為前提基礎(chǔ)，對德、能、勤、績、廉進(jìn)行綜合考評。 圍繞區(qū)委、區(qū)政府和伊春廣電局、伊廣電 網(wǎng)絡(luò)總公司中心工作，完成工作任務(wù)情況： 本職工作目標(biāo)完成情況： 自身說法奉公情況： 服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)對象測評情況。 第 23 頁 共 23 頁 四、考核方法與程序 成立分公司經(jīng)理為組長的考核小組 制定考核辦法和措施 每半年考核小組組織工作人員對自己工作進(jìn)行述職、總結(jié)成績和工作進(jìn)展情況，找出存在問題，年終考核小組組織職工代表對答員進(jìn)行綜合考核，并結(jié)合服務(wù)對象測評情況進(jìn)行綜合打分。 確定考核等次，并在員工大會通告。 五、績效 考核總分 100 分，其中崗位工作目標(biāo)完成 50 分，群眾測評 20 分，平時(shí)考核 10 分，組織考核 20 分，總分 90 分以下為優(yōu)， 89—— 70 分為良， 69—— 60 分是一般， 60 分以下為差。 考核相對較差人員由分公司領(lǐng)導(dǎo)對其勸誡談話，幫助查找問題和產(chǎn)生問題的原因，如連續(xù)兩年名列最差分公司領(lǐng)導(dǎo)將考慮上報(bào)上級調(diào)整其工作。 六、本制度自發(fā)布之日執(zhí)行 伊廣電網(wǎng)絡(luò)新青分公司公民法人和其他組織權(quán)力保障制度 保障公民、法人和其他組織合法權(quán)力，切實(shí)規(guī)范行政、行權(quán)、制定本制度。