【正文】 第二，根據(jù)新形勢，有計劃地開展特色文體活動。學(xué)校文體部工作一直強調(diào)要結(jié)合本校特點，不能一味地照辦別校文體工作成果，而是通過熟悉了解本校文體特點，結(jié)合本校實際情況創(chuàng)辦文體娛樂活動。 第三，文體部成員的培訓(xùn)工作。 人才是部門的核心資源，新一學(xué)年，我部門務(wù)必要抓好成員培訓(xùn)工作，總結(jié)上學(xué)期工作，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，改進工作方法，提高工作效率。 第四，辦好部門活動宣傳工作?；顒有麄鞴ぷ魇潜静块T一切工作的核心，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)也非常重視，文體部應(yīng)與宣傳部密切聯(lián)系，必須落實好相關(guān)宣傳工作，確保本學(xué)期順利組織好宣傳工作。 第五，組織開辦好各項體育賽事。本學(xué)期，學(xué)校各方面體育 第 19 頁 共 22 頁 活動豐富，尤其是 “ 三航杯 ” 體育文化節(jié)，我部門接手的任務(wù)也比較重。因此，必須提前了解學(xué)校賽事的舉辦說明，提前讓部員分別組織參賽隊伍及時訓(xùn)練，到時積極配合學(xué) ?；顒优e辦單位開展工作。 好了，新一學(xué)年學(xué)生會文體部工作計劃，大致如此。 文體部田飛龍 2024 年 2 月 20 日 第五篇：社聯(lián)工作總結(jié)及工作計劃學(xué)年社聯(lián)工作總結(jié)及工作計劃 時光飛逝，新的學(xué)期也即將告已段落，社聯(lián)也在本學(xué)期取得了驕人的成績，收獲也頗多。社團聯(lián)合會在校團委的悉心指導(dǎo)下，充分發(fā)揮在學(xué)生社團中的核心作用，著力在校社聯(lián)自身及二級學(xué)院社聯(lián)分會的組織建設(shè)上下功夫，支持并幫助各學(xué)生社團開展各種思想性、學(xué)術(shù)性、創(chuàng)造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動，更好地繁榮校園文化，豐富同學(xué) 們的課余生活，基本完成學(xué)校交辦的各項工作任務(wù)。 在這一個學(xué)期中，校社聯(lián)在各個方面都取得了很大的進步，無論是工作、活動上，還是各部門的情況，都有一個新的樣貌。當然，還有很多不足之處，在團結(jié)各個部門，培養(yǎng)各部門的聯(lián)系方面做的還很不夠，還有待于提高。在制度的系統(tǒng)上，工作目標的指定上還很不完善。 另外，在培養(yǎng)干事的工作能力團隊精神上，對個別干事的工 第 20 頁 共 22 頁 作表現(xiàn)還不是很滿意，但同時，我們也看到了大部分干事通過這段時間的鍛煉獲得了不少寶貴的工作經(jīng)驗，在能力上有了相當大地提高?？偨Y(jié)了這一學(xué)期的工作經(jīng)歷，社聯(lián) 的同仁們都寄予更大的希望于下一個學(xué)期，希望和所有實干的朋友們一起，把一切想到的都做到。把社聯(lián)的明天發(fā)展的更好。本學(xué)年具體的工作如下： 一、社聯(lián)干事的招新和協(xié)會成員招新的工作；二：學(xué)院迎新晚會組織安排；三：社聯(lián)辦公室的裝飾；四：社團巡禮周開展；五：學(xué)生會干事的培訓(xùn)； 六：部門和協(xié)會月度考評及年終考評；出現(xiàn)的問題： 一、缺少必要的組織資料，各部門在工作上，不注重資料的收集，特別是秘書部，秘書部本學(xué)期的工作缺少條理性，多次出現(xiàn)重復(fù)做同一項工作。 二、我們的干事，在工作上的迷 茫，主動性不高，在遇到工作上困難時，不去認真思考，不去尋求解決方法。在以后開展活動時我們要注重精神上的鼓勵，提高干事間的積極性。 三、各部門運行的過程中出現(xiàn)不聯(lián)系，不交流現(xiàn)象，只注重自己部門的管理，而不把自己部門好的經(jīng)驗分享給大家。 四、干部干事的考察出現(xiàn)一定的疏漏，需建立健全定期匯報制度和干部考核制度，解決工作上的疑難。 五、社團的活動積極性不高，舉辦的大型活動過于少，社團的魅力在于活動，面對當前活動質(zhì)量不高的情況，應(yīng)調(diào)整方針： 第 21 頁 共 22 頁 主動面對，活動向校外拓展。 六、社聯(lián)工 作進程慢，工作效率與工作質(zhì)量有待提高。 七、社團財務(wù)監(jiān)督工作處于探索階段，管理監(jiān)督力度不夠目前，社聯(lián)對各大社團的財務(wù)管理處于探索階段，只能進行檢查監(jiān)督，但是具體如何規(guī)范社團內(nèi)部費用的使用，管理力度不夠。 同時，在社團活動月和社團節(jié)中，發(fā)現(xiàn)部分社團活動經(jīng)費預(yù)見性不夠強，出現(xiàn)活動經(jīng)費超支現(xiàn)象。工作計劃： 為克服以上工作上的不足，在新一學(xué)年里，社聯(lián)將繼續(xù)解放思想，深化體系改革，在各自崗位上有新的作為與突破，全力做好。 一、強化管理，確保社聯(lián)健康發(fā)展。首先是完善社聯(lián)的規(guī)章制度 ，健全社聯(lián)機構(gòu)；然后是加強學(xué)生干部培養(yǎng)，鍛煉他們的應(yīng)對能力和管理能力；最后是加大社聯(lián)監(jiān)管力度，保證其健康發(fā)展，始終保持社聯(lián)的宗旨和精神，特別要監(jiān)督社團的財務(wù)支出狀況，做到整體規(guī)劃，有條不紊。 二、拓展社聯(lián)關(guān)系，提高社團影響力，要把社團文化真正的發(fā)展起來，就必須廣泛聯(lián)系其他高校的兄弟社團，通過交流和合作，達到相互促進，共同發(fā)展的目的，以促進社團文化的集成于發(fā)展。 三、加強社聯(lián)內(nèi)部和社團的聯(lián)系，協(xié)調(diào)好各社團的關(guān)系，更好的管理和引導(dǎo)社團。對于個別能力較強的社團，我們社聯(lián)應(yīng)大 第 22 頁 共 22 頁 膽放手，相信其的活動 能力，培養(yǎng)其獨立性，以期長遠發(fā)展。 四、完善管理、定期匯報、考核制度。有效解決好協(xié)會間的協(xié)調(diào)、交流上的問題。在管理、考核制度上，進一步建立健全，形成統(tǒng)一。 五、始終要以服務(wù)社團為宗旨。時刻注意到部門的職能設(shè)置，制度建設(shè)等等都要圍繞 “ 如何更好地為社團服務(wù) ” 這個中心工作來做，要緊跟社團發(fā)展的要求，為社團創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境。 我們相信在院團委的領(lǐng)導(dǎo)下，從完善自身內(nèi)部建設(shè)入手，與時俱進，不斷革新，完善團聯(lián)社團機構(gòu)制度，強化社聯(lián)的服務(wù)功能，規(guī)范社團管理，強化社聯(lián)干部素質(zhì)，積極為社團搭 建展示平臺，開拓創(chuàng)新，在校內(nèi)外有效推廣社團文化服務(wù)校園文化建設(shè)，服務(wù)廣大同學(xué)的成長成才；集思廣益，團結(jié)奮進，加強交流和合作，推進社聯(lián)社團全面發(fā)展，不斷開創(chuàng)我院社聯(lián)社團發(fā)展新局面。 學(xué)生社團聯(lián)合會