5社區(qū)“訪惠聚”工作隊先進事跡材料-資料下載頁
2025-09-03 00:43本頁面
【正文】 配合、相互促進、榮辱共擔。二是崗位鍛煉 “ 壓 ” 。工作隊與黨支部共同研究，結(jié)合社區(qū)干部的特點和 第 4 頁 共 4 頁 專長，設定黨建、文化宣傳、綜治維穩(wěn)、民政、社保、統(tǒng)戰(zhàn)民宗等崗位，通過交任務、壓擔子，提高他們組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力。工作隊按照捆綁干部實際情況，及時提供智力支持，幫助社區(qū)干部不斷改進工作方式、方法，促進工作水平提高。三是強化教育 “ 培 ” 。依托街道業(yè)務知識培訓、黨員干部遠程教育平臺，通過集中上黨課、專題培訓多種途徑，對社區(qū)干部進行 思想理論、政策法規(guī)和業(yè)務知識等方面的教育培訓，全面提高干部綜合素質(zhì)。四是定期談話 “ 評 ” 。由工作隊與黨支部一起，定期與捆綁社區(qū)干部談心談話、思想教育，定期點評干部工作開展中的優(yōu)、劣點，提建議、提思路，幫助他們擴寬視野，提高思想認識，樹立自信，堅定干事創(chuàng)業(yè)的信心和決心。 在今后的工作中，進一步把訪惠聚各項基礎工作做扎實，做牢固，尤其是在社會穩(wěn)定和在建強組織上持續(xù)用力，帶動社區(qū)黨員干部抓好各項工作，做到讓組織放心，讓群眾滿意。
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