5省工會統(tǒng)計會議致辭-資料下載頁
2024-09-12 00:03本頁面
【正文】 致的問題，這嚴重影響了工會統(tǒng)計工作的嚴肅性和調(diào)查數(shù)據(jù)的權(quán)威性。對此，我們要引起高度重視并認真加以解決。各級工會在上報數(shù)據(jù)前，必須與機關(guān)內(nèi)部相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)，及時發(fā)現(xiàn)問題、減少誤差，嚴格把好年報數(shù)據(jù)的質(zhì)量關(guān)，切實做到上報省總各業(yè)務(wù)部門的相關(guān)數(shù)據(jù)與年報數(shù)據(jù)一致，確保工會統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)的可靠性和有效性。如果數(shù)據(jù)無法達到一致的，要向省總說明原因。 為進一步增強年報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權(quán)威性，從今年起，省總對各單位的年度考核要用年報統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)說話，以年報統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)為評 判標準，由政研室統(tǒng)一將各單位的考核數(shù)據(jù)提供給省總各部門進行考核評估。如果今年因為統(tǒng)計時點的不一致，造成一些重要考核數(shù)據(jù)有重大出入的，各單位在上報考核材料時，應(yīng)同時將相關(guān)數(shù)據(jù)報省總政研室，并作出詳實的書面說明。從明年開始，省總及各部門對各單位年度考核數(shù)據(jù)時點統(tǒng)一為 9 月 30 日，即完全以年報統(tǒng)計調(diào)查所獲取的數(shù)據(jù)作為考核的唯一數(shù)據(jù)，不再作 第 8 頁 共 8 頁 調(diào)整。這一點請大家要特別注意。 省總各部門在使用數(shù)據(jù)時，要以年報統(tǒng)計數(shù)據(jù)為準，做到數(shù)據(jù)口徑統(tǒng)一、協(xié)調(diào)一致，特別是對于涉及重點工作的重點數(shù)據(jù)指標，各市州、產(chǎn)業(yè)（局）、企業(yè)集 團（公司）工會一定要與省總相關(guān)部門溝通。今年年報統(tǒng)計中涉及今年重點工作考核的具體統(tǒng)計指標及統(tǒng)計口徑，政研室已經(jīng)與省總各相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行了溝通協(xié)調(diào)，等會兒將在統(tǒng)計報表進行說明時，具體講解。 （四）大力加強工會統(tǒng)計隊伍建設(shè) 開展好工會統(tǒng)計調(diào)查工作的關(guān)鍵在于要有一支過硬的隊伍。各級工會組織要優(yōu)化統(tǒng)計調(diào)查干部隊伍的知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)，努力做到每個基層單位配備有專業(yè)的統(tǒng)計工作人員；要強化對工會統(tǒng)計調(diào)查人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能的教育和培訓，加深對國家統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識的學習了解，努 力提高工會統(tǒng)計調(diào)查同志的綜合素質(zhì)；要注意培養(yǎng)、愛護和關(guān)心工會從事統(tǒng)計工作的同志，努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)本領(lǐng)強的統(tǒng)計調(diào)查干部隊伍。 同志們，工會統(tǒng)計調(diào)查工作責任重大、任務(wù)艱巨。讓我們站在全局和戰(zhàn)略的高度，以更加嚴謹?shù)淖黠L、更加務(wù)實的態(tài)度做好工會統(tǒng)計調(diào)查工作，為開創(chuàng)我省工會工作新局面做出應(yīng)有的貢獻。
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