5市衛(wèi)生工作總結(jié)報告-資料下載頁
2025-09-02 21:57本頁面
【正文】 ”要求，實行黨風、行風、效能建設 “ 五 查一通報 ” 制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，全年開展專項檢查 6 次，綜合滿意率達 %。嚴格 “ 三公 ” 支出，明確提出 20xx 年比 20xx 年下降 5%以上的目標，并列入醫(yī)療衛(wèi)生單位年度考核，實行預警機制，全年衛(wèi)生系統(tǒng) “ 三公 ” 經(jīng)費和會議費支出同比下降 %。完成 3 家撤并單位庫存物資專項審計， 13 家單位主要領(lǐng)導離任審計， 9 家醫(yī)療單位衛(wèi)生材料專項審計。 。深入推進 “ 陽光工程 ” ，擴展公開對象，增加公開內(nèi)容，全面提高透明度， XX 省紀委常委、監(jiān)察廳副廳長施彩華來桐專題調(diào)研，并給予充分肯定。深入開 展 “ 四聯(lián)四強 ” 活動，局機關(guān)積極開展結(jié)民親活動，結(jié)對困難戶 18 戶。通過黨代表醫(yī)療專家服務隊、黨代表工作室（站）、同心醫(yī)療服務團等形式，深入基層，服務群眾 2024 多人次，發(fā)放資料 5000多份。組織開展 “ 黨員先鋒日 ” 活動，成立衛(wèi)生系統(tǒng) “ 健康衛(wèi)士 ”紅色義工服務隊，注冊義工 992 人，積極開展各類志愿服務。成功舉辦 “ 感動桐鄉(xiāng)十大衛(wèi)生人物 ” 頒獎暨衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演，衛(wèi)生局榮獲 “ 春蠶杯 ” 全市機關(guān)部門大合唱比賽金獎。 第 10 頁 共 11 頁 。調(diào)整市級醫(yī)療衛(wèi)生單位和鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院領(lǐng)導班子，開展局機關(guān)中層干部競聘上崗，在 三級醫(yī)院實行黨政主要領(lǐng)導分設，并在市級醫(yī)療單位配備專職黨委（總支）副書記、紀委書記（紀檢組長）。以黨的十八大和十八屆三中全會精神為重點，加強黨員干部理論學習，舉辦桐鄉(xiāng)衛(wèi)生大講堂 3期，編制《理論學習?？?12 期。積極開展建言獻策，局機關(guān)中層以上人員撰寫 “ 勤政月記 ”130 篇，出刊《衛(wèi)生勤政》 6 期。注重信息宣傳和調(diào)研工作，實行局機關(guān)全員信息員制度，黨委、政務信息工作名列全市前茅，衛(wèi)生宣傳擴面提質(zhì)，衛(wèi)生局完成重點調(diào)研課題 10 個。在做好上述工作的同時，統(tǒng)籌落實其它各項工作。衛(wèi)生修志有序推進，《 xx 市衛(wèi)生志》（ 19xx20xx）定稿并交付印刷。檔案管理不斷加強，衛(wèi)生局、衛(wèi)生監(jiān)督所、衛(wèi)生分中心、洲泉鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院通過 xx 市級數(shù)字化檔案室驗收；石門鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院通過 xx 市級數(shù)字化檔案室驗收；大麻鎮(zhèn)衛(wèi)生院通過xx 市建檔合格單位認定。普法宣傳與依法行政工作深入開展，綜治維穩(wěn)與安全生產(chǎn)工作全面落實。認真做好投訴、信訪和市長電話工作，抓好離退休老干部、老同志工作，推動各項工作健康發(fā)展。回顧 2024 年工作，雖然取得了一定成績，但仍存在一些困難和不足，如市級醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平提升不快，市外就診率偏高；基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務能 力有待增強；人才流失呈逐年增多趨勢，且人才引進、招聘較為困難；醫(yī)患關(guān) 第 11 頁 共 11 頁 系仍未明顯改善，作風、行風、效能建設還存在不少問題等等，與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾需求還有一定的差距，有待進一步加以改進和完善。
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