5審計經(jīng)濟快速發(fā)展工作計劃-資料下載頁
2024-09-11 21:20本頁面
【正文】 候我不得不重申內(nèi)部審計的理念：內(nèi)部審計的目的在于為組織增加價值，評價并改善風(fēng)險管理、控制和治理過程的效果，最終幫助組織實現(xiàn)其目標(biāo)。如果企業(yè)能在經(jīng)營管理中注重風(fēng)險防范，完善管理，那么三鹿事件或許可以避免，甚至根本不可能發(fā)生，而企業(yè)的這種風(fēng)險管理如果只等外部審計或其他機構(gòu)來監(jiān)督， 那等于隔靴搔癢，于事無補。由于審計法的局限性和目前審計力量的不足，政府審計 第 9 頁 共 10 頁 還不能涉及企業(yè)的實質(zhì)，所以只能加強內(nèi)部審計監(jiān)督力度。但事實表明，在 XX 市幾百家規(guī)模以上企業(yè)中，我們曾以審計局和內(nèi)審協(xié)會的名義給兩百家企業(yè)發(fā)函要求他們加入內(nèi)審協(xié)會，并指導(dǎo)工作，結(jié)果都是石沉大海，足以見得企業(yè)并不重視內(nèi)部審計監(jiān)督。調(diào)研表明，大多數(shù)企業(yè)根本沒有內(nèi)審機構(gòu)，即便有也是和財務(wù)一起，形成自己監(jiān)督自己的尷尬局面。有資料表明，成功的企業(yè)都十分重視內(nèi)部審計監(jiān)督，我市企業(yè)要進一步發(fā)展，做大做強，也應(yīng)該吸取先進的理念，強化內(nèi)部審計監(jiān)督，以保證 企業(yè)獲得最大效益。 ，突破審計體制瓶頸 就我國目前的審計體制來說，政府審計就是國家的 “ 大內(nèi)審 ” ，績效審計的開展受到了現(xiàn)行 “ 大內(nèi)審 ” 體制的限制，而且審計監(jiān)督的深度和力度越大，審計體制的影響就越大，作為高層次審計監(jiān)督的績效審計就更難以擺脫審計體制的制約。也正是這種 “ 內(nèi)部審計 ” 性質(zhì)限制了績效審計對政府層次及其公共資金使用進行深入的監(jiān)督，限制了現(xiàn)行審計機關(guān)審計職責(zé)和工作重點從財務(wù)審計向績效審計的全面轉(zhuǎn)移。這是當(dāng)前搞好績效審計需要克服的問題，因此，我們也只有創(chuàng)新機制，更新觀念，才能更好地搞好績效審計。 就具體審計來說，我們要關(guān)注的不僅僅是每一筆資金的損失浪費和財務(wù)舞弊，而且要關(guān)注在管理中的風(fēng)險和體制與機制的弊 第 10 頁 共 10 頁 端；我們不僅僅要關(guān)注每一筆資金的經(jīng)濟效益，而且要關(guān)注其效率和效果；因為我們清醒地認(rèn)識到 “ 千里之堤，毀于蟻穴 ” 的道理，無論一開始錯誤有多小，久而久之都可能給國家和人民帶來危害，我們知道 “ 蝴蝶效應(yīng) ” ，我們也明白 “ 短板原理 ” ，因此，作為審計不能只局限于監(jiān)督，還應(yīng)該注重完善管理，克服組織（包括政府和企業(yè)）管理中的短板，發(fā)現(xiàn)組織的風(fēng)險，創(chuàng)新機制，完善經(jīng)營管理目標(biāo)，最終使組織實現(xiàn)增值。 創(chuàng)新是一個民族的靈魂，也是事業(yè)發(fā)展的源動力，面臨存在的各種問題，不斷創(chuàng)新審計思路，探索新的審計方法，審計事業(yè)一定會為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航，深入的推廣績效審計，兼顧資金使用的經(jīng)濟性、效率性和效果性，當(dāng)然也就實現(xiàn)了經(jīng)濟效益和社會效益的雙贏，最終達到促進經(jīng)濟發(fā)展的目的。
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