5審計局宣傳思想落實情況報告篇-資料下載頁
2025-09-02 21:17本頁面
【正文】 秩序，提升管理水平，努力構建 “ 以制度管人，用制度理財，按制度辦事 ” 的機制。 領導率先垂范。班子是否廉潔事關審計局的形象，因此，我局全力打造廉潔、勤政、務實、高效的班子。嚴格執(zhí)行中央提出的領導干部廉潔自 律各項規(guī)定和審計 “ 八個不準 ” 等工作紀律要求自己，做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該去的地方不去。班子成員帶頭執(zhí)行《審計通告》、《廉潔從審反饋函》等制度，決不允許利用手中的權力到被審單位去吃、拿、卡、要，并要求班子成員要甘于清貧，樂于奉獻，做到管人不徇私，管財不眼紅，管事不貪占，把各自所從事的審計工作當作奉獻的舞臺。在班子成員的影響和帶動下，我局的整體形象有了進一步的改觀，全局上下沒有一名干部職工違反黨政黨紀條例，更無一人受到處分。堅持和弘揚謙虛謹慎，艱苦奮斗的優(yōu)良作風，永葆審計人的良好形象 注重現(xiàn)場監(jiān)督和回訪警示，確保公正廉潔。在審計過程 第 8 頁 共 8 頁 中，由分管領導和紀檢人員隨機抽查審計現(xiàn)場，了解審計組廉政情況，發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒和指導。審計項目完成后，局紀檢組有重點地對審計對象進行回訪，并在職工大會上予以通報，搞好回訪警示。 四、加強 “ 人、法制 ” 建設，建立審計專業(yè)隊伍。 在我局專業(yè)審計力量不足，人少事多的前提下，我局注重加大審計機構的人力資源，經(jīng)政府批準增加了 3 個事業(yè)編制。通過XX 縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘錄用兩個審計專業(yè)人員。同時聘用了兩個具有高級職稱的專業(yè)技術人員，為審計工作加大力量。 五、強抓綜合治理和精神文明建設。 圍繞 “ 堅持科學發(fā)展，構建平安玉山 ” 。我局認真貫徹落實“ 五五 ” 普法各項宣傳教育任務和社會治安綜合治理的各項措施，成立了以局長為組長，分管局長為副組長的綜治工作領導小組，組織全局人員認真學習消防、禁毒等安全知識，嚴防偷盜、火災及其它安全事故的發(fā)生，全力維護社會穩(wěn)定。一年來，沒有出現(xiàn)審計干部違紀違法現(xiàn)象。 2024 年我局順利通過了 “ 五五 ”普法驗收，并得到了上級的好評。 不足之處。一是班子成員的系統(tǒng)學習抓得不夠緊；二是審計思路和工作方法創(chuàng)新不夠；三是嚴格執(zhí) 法有差距。
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