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5區(qū)領導在住建系統(tǒng)工作會致辭-資料下載頁

2025-09-02 20:40本頁面
  

【正文】 網(wǎng)上備案 ” 制度、房產(chǎn)登記 “ 分級辦理 ” 制度和預警預報體系,定期分析和披露房地產(chǎn)市場運行情況、價格走勢、需求結(jié)構(gòu)等信息,引導居民理性投資和消費,切實維護好消費者的合法權益。加大對社區(qū)直管公房、自管公房的維修投入,加強對 “ 危、舊、病 ” 房的日常管理和維修養(yǎng)護,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。加強對物業(yè)企業(yè)的監(jiān)管和考核,全面推行物業(yè)管理淘汰退出機制,大力開展 “ 星級小區(qū) ” 評選活動,不斷提高物業(yè)管理水平。積極抓好市政設施養(yǎng)護管理、 XX 縣區(qū)防汛和冬季供熱工作 ,全面實行建管并舉和網(wǎng)格化無縫隙管理,方便群眾的生產(chǎn)生活。加快企業(yè)改制進程,城建開發(fā)公司破產(chǎn)改制上半年全面完成,積極探索市政公司、質(zhì)監(jiān)站和安監(jiān)站體制改革工作,進一步增強單位發(fā)展活力。 (七)切實抓好招商引資和三產(chǎn)工作。充分發(fā)揮建設行業(yè)政策熟、信息靈、項目多的優(yōu)勢,進一步完善招商辦法,加大獎懲 第 14 頁 共 16 頁 考核力度,多渠道開展招商引資,重點引進規(guī)模大、科技含量高、帶動力強、投資過 5000 萬元的大項目,確保圓滿完成區(qū)里下達的任務指標。各部門、各單位要充分認識三產(chǎn)工作的重要性和必要性,切實把三產(chǎn)工作作為解決當前城建發(fā) 展任務重與資金嚴重短缺矛盾的重要措施,擺上重要議事日程,給予足夠重視和投入。認真落實局里制定的三產(chǎn)工作責任制,開拓思路,拓寬財路,搞活經(jīng)營,多形式、多渠道地搞好三產(chǎn)創(chuàng)收,確保順利完成局里下達的任務目標,為城市建設和經(jīng)濟發(fā)展提供更多的資金保證。 (八)加強部門自身建設。以 “ 抓一流管理、搞一流服務、樹一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績 ” 和鍛造 “ 城建鐵軍 ” 為目標,在全系統(tǒng)深入開展干部思想教育活動,引導干部職工樹立三大思想觀念:一是 “ 要有強烈的事業(yè)心,工作著、快樂著,工作第一 ” 的觀念;二是 “ 工作高標準、爭一流,不干則已 、干就干好 ” 的觀念;三是 “ 工作要有激情、有闖勁,敢打大仗、打硬仗,敢于勝利,明知山有虎、偏向虎山行 ” 的觀念,在全系統(tǒng)營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。進一步建立健全規(guī)章制度,大力提高行政效能,努力為群眾、開發(fā)企業(yè)和施工企業(yè)提供熱情快捷周到的服務。建設審批手續(xù)辦理時限力爭再提速 30%以上;房屋確權登記辦理效率再提高20%以上;市政建設管理投訴回復滿意率達到 100%。根據(jù)行業(yè)特點和實際,認真抓好黨建、精神文明建設、和諧創(chuàng)建工作。突出抓好各級領導班子和干部隊伍建設,做好以信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、 第 15 頁 共 16 頁 黨風廉政建設和內(nèi)部規(guī)范化管理為重 點的基礎工作,保證住建事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。進一步加強機關建設,著力抓好思想政治、工作作風、機關紀律建設,進一步規(guī)范工作和管理秩序。 三、切實加強組織領導,保障各項工作有效開展 當前,全區(qū)住建工作任務目標已經(jīng)非常明確。能否干出一流水平和業(yè)績,關鍵看各部門、各單位領導干部的領導水平和真抓實干的本領。希望大家進一步認清使命,明確責任,以強烈的事業(yè)心、責任感和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),干事創(chuàng)業(yè),拼搏進取,確保圓滿完成全年任務目標。一要進一步提高領導駕馭能力。各級領導干部要自覺適應新形勢、新任務的要求 ,帶頭親歷親為,講團結(jié)、講廉潔、謀大事、謀長遠,認真踐行 “ 兩實 ” 作風,切實加強政治業(yè)務學習,深入一線搞好調(diào)查研究,做到會干巧干,干一行懂一行,專一行精一行,努力將學習調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的正確思路、促進發(fā)展的正確措施、引領發(fā)展的實際能力。二要創(chuàng)新工作機制。今年住建工作任務重、時間緊、標準高,局里將進一步健全組織領導和工作推進機制,繼續(xù)實行領導班子包項目制度,對每一項重點工作,都要制定具體的任務目標、工作重點和推進措施。各部門、各單位要圍繞全局重點工作來安排部署任務,細化責任,落實到人、到崗、到位,以超前的 思維、改革的思路、創(chuàng)新的辦法,攻堅破難,激發(fā)活力,推進工作扎實有效開展。三要強化工作目標責任制管理。適應發(fā)展形勢需要,重新 第 16 頁 共 16 頁 修訂完善工作目標管理責任制,加大獎罰力度,機關和基層單位每半年綜合考核兌現(xiàn)一次,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和創(chuàng)造性。 同志們,推進奎文住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展新跨越是時代賦予我們的光榮使命。局黨委號召,全系統(tǒng)廣大干部職工要以先進為榜樣,以敢為人先的氣魄、敢謀新篇的勇氣、敢于擔當?shù)淖黠L、敢想敢干的豪情,堅定信心,迎難而上,開拓進取,頑強拼搏,強力推進各項任務落實,為 加快建設現(xiàn)代化商務中心區(qū)而努力奮斗。
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