4競(jìng)聘自來(lái)水辦公室主任演講稿-資料下載頁(yè)
2025-09-02 16:15本頁(yè)面
【正文】 寫總結(jié)的時(shí)候也免不了要翻閱一些日常的工作日記，然后進(jìn)行 第 8 頁(yè) 共 9 頁(yè) 整理組合，最后再在微機(jī)上打印出來(lái)。完成一份完整的工作報(bào)告，少說(shuō)也得兩個(gè)小時(shí)，甚至需要半天或者一天的時(shí)間，即使如此，說(shuō)不定也會(huì)遺漏什么而造成工作總結(jié)的不完整。假如我當(dāng)選辦公室主任，通過(guò)微機(jī)編程，以上的工作，也許僅僅通過(guò)點(diǎn)幾下鼠標(biāo)，一份 完整無(wú)缺、排版整潔的工作報(bào)告在幾分鐘之內(nèi)就可以送到領(lǐng)導(dǎo)手中，這樣不但提高了工作質(zhì)量，同時(shí)又提高了工作效率。 2）、利用計(jì)算機(jī)編程，實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的人事管理。人事管理是一份比較復(fù)雜的工作，需要及時(shí)、詳細(xì)記錄每位職工的考勤情況。假如我當(dāng)選辦公室主任，通過(guò)編程，可以詳細(xì)記錄每位職工的考勤情況，定期向職工公布，把職工考勤工作實(shí)行透明化，同時(shí)可以調(diào)出任意一天、任意一個(gè)季度甚至一年的有關(guān)每位職工的請(qǐng)假、休假、遲到、中缺以及早退等詳細(xì)情況以及當(dāng)時(shí)考勤詳細(xì)時(shí)間和事由，讓廣大職工對(duì)自己的考勤工作明明白白，使辦公室工作的順利開(kāi)展。 3）、利用計(jì)算機(jī)編程，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的倉(cāng)庫(kù)管理。對(duì)于化驗(yàn)室而言，倉(cāng)庫(kù)管理也是辦公室的一項(xiàng)非常重要的工作。只有使用科學(xué)的管理方法，才能使我們化驗(yàn)室的整體工作更上一個(gè)臺(tái)階。在以往的倉(cāng)庫(kù)管理中，如果某位檢驗(yàn)人員要領(lǐng)取藥品或試劑，管理員就必須得先到倉(cāng)庫(kù)查看是否有要領(lǐng)取的藥品或試劑，這樣不僅不能提高工作效率，而且還浪費(fèi)檢驗(yàn)人員的檢驗(yàn)時(shí)間。還有，藥品和試劑的進(jìn)庫(kù)、出庫(kù)和統(tǒng)計(jì)等工作都是一種非常煩瑣和復(fù)雜的 第 9 頁(yè) 共 9 頁(yè) 工作，不僅浪費(fèi)時(shí)間，還容易出錯(cuò)。假如我當(dāng)選辦公室主任，通過(guò)編程，上述的問(wèn)題都會(huì)得到徹底解決，使復(fù)雜問(wèn) 題簡(jiǎn)單化。藥品試劑庫(kù)存有無(wú)，就可通過(guò)計(jì)算機(jī)顯示出來(lái)。減少了去庫(kù)房進(jìn)行煩瑣復(fù)雜的查找工作。假如藥品試劑庫(kù)存空缺時(shí)，我可以提前通知采購(gòu)人員進(jìn)行采購(gòu)，從而減少延誤化驗(yàn)分析時(shí)間影響檢測(cè)工作，提高工作質(zhì)量。每月或每季度，我可以打印出詳細(xì)的藥品試劑庫(kù)存登記表和出庫(kù)登記表，可以詳細(xì)地列出每種藥品試劑的入庫(kù)日期、領(lǐng)取日期、領(lǐng)取數(shù)量、庫(kù)存量以及有效日期，為以后的采購(gòu)計(jì)劃提供直接材料，從而避免在采購(gòu)工作中出現(xiàn)一些不必要的損失。 hellip。hellip。 此外，通過(guò)計(jì)算機(jī)編程，還可以實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)單的專家模擬系統(tǒng) ，同時(shí)在保衛(wèi)、安全、檔案等方面實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理。 各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，最后我只想說(shuō)一句話，那就是。給我一次機(jī)會(huì)，還您一個(gè)滿意。
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