4科協(xié)作風(fēng)效能建設(shè)工作會議致辭稿_-資料下載頁
2025-09-02 15:56本頁面
【正文】 談話告誡、通報批評、扣除獎金、停止職務(wù)、工作待崗、行政處分等處理，直至追究刑事責(zé)任。通過這項制度的建立，促進(jìn)工作人員正確履行職責(zé)，預(yù)防和減少失職行為的發(fā)生。在完善上述制度的同時，還要堅持好三項會議制度，即：主席碰頭會制度、辦公會制度、學(xué)習(xí)日制度，以保證各項工作的正常進(jìn)行。機(jī)關(guān)這些制度建立健全以后，關(guān)鍵要抓好落實(shí)，要開展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違反制度的人和事，做到令行禁止、違者必究，努力使制度成為干 部職工自覺遵守的行為準(zhǔn)則。 五、強(qiáng)化廉潔意識，注重廉潔自律，把反腐倡廉的各項任務(wù)落到實(shí)處。廉政建設(shè)是作風(fēng)建設(shè)的一個組成部分，也是搞好科協(xié)工作的一個基本保障。因此，局機(jī)關(guān)各處室和基層單位都要高度重視廉政建設(shè)，把反腐倡廉的各項任務(wù)落到實(shí)處。首先，要重視 第 9 頁 共 10 頁 抓好思想教育，努力筑牢拒腐防變的思想道德防線。要針對科協(xié)工作的實(shí)際，開展經(jīng)常性的紀(jì)律教育活動，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及廉政建設(shè)的各項規(guī)定，在干部職工中倡導(dǎo)廉潔奉公意識，幫助大家樹立正確的權(quán)力觀、利益觀和價值觀，引導(dǎo)大家正確行使自己的 職責(zé)，正確對待手中的權(quán)力，真正懂得什么行為是倡導(dǎo)的。什么行為是許可的。什么行為是違紀(jì)的。什么行為是違法的。使每個干部職工始終保持清醒的頭腦，始終保持警鐘長鳴。今年，要認(rèn)真組織好廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動，具體要組織開展好 “ 四個一 ” 活動，即：組織一次廉政專題教育；觀看一部警示教育片；組織一次廉文薦讀活動；開展一次網(wǎng)上廉政漫畫展。其次，要注重完善管理制度，切實(shí)抓好各項長效管理工作。在機(jī)關(guān)中，要組織大家學(xué)習(xí)財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)規(guī)定，注意完善審核制度、簽字制度、禁止各種超越權(quán)限的行為。同時，切實(shí)做到誰簽字、誰負(fù)責(zé)，建立一套完整的 責(zé)任體系。在基層單位中，尤其要重視內(nèi)部管理。各個單位都要從自身抓起，建立健全財務(wù)管理制度、資產(chǎn)管理制度、印章管理制度等各項規(guī)章制度，用制度管人，按規(guī)定辦事，決不能因為單位規(guī)模小而放棄內(nèi)部管理。同時，局機(jī)關(guān)有關(guān)處室也要注意加強(qiáng)對基層單位的監(jiān)督管理，進(jìn)行必要的工作指導(dǎo)和工作檢查，防止流于形式，疏于管理，確保廉政建設(shè)的各項任務(wù)落到實(shí)處。 加強(qiáng)科協(xié)機(jī)關(guān)和基層單位的作風(fēng)效能建設(shè)，既是一項緊迫的 第 10 頁 共 10 頁 任務(wù)，也是一項長期的工作，需要常抓不懈。希望科協(xié)的干部職工都要高度重視作風(fēng)效能建設(shè)，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一行動，進(jìn)一步探索作 風(fēng)效能建設(shè)的有效途徑，創(chuàng)新作風(fēng)效能建設(shè)的工作機(jī)制，提升作風(fēng)效能建設(shè)的整體水平，為科協(xié)工作的健康發(fā)展提供有效保障，為建設(shè)和諧宜人新無錫作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 12
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