4礦管局隨機抽查實施方案暨計劃-資料下載頁
2025-09-02 15:56本頁面
【正文】 心的監(jiān)管新機制，探索運用大數據對市場主體進行信用評級，實行分級分類管理。建立健全縣場主體誠信檔案、失信聯合懲戒和黑名單制度。在隨機抽查工作中，要根據市場主體的信用情況，采取針對性強的監(jiān)督檢查方式，將隨機抽查結果納入市場主體的社會信用記錄，并通過 **省企業(yè)監(jiān)管警示系統(tǒng)公示，向社會公眾預警，同時按規(guī)定啟動聯合懲戒，讓失信者一處違規(guī)、處處受限。 四、工作要求 （一）精心組織部署 要充分認識推廣隨機抽查工作的重要意義，把推廣隨機抽查 第 6 頁 共 6 頁 作為貫徹落實上級簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務決策部署的 一項重要工作內容，精心部署、扎實推進。隨機抽查不僅要在市場監(jiān)管領域推廣，也要在我局工作中廣泛運用。要建立健全相應工作機制，加強行政執(zhí)法隊伍建設，不斷提高檢查水平和監(jiān)管效率，確保推廣隨機抽查工作取得實效。 （二）落實工作責任 要進一步增強責任意識，大力推廣運用隨機抽查，不斷提高隨機抽查比例，公平、有效、透明地開展事中事后監(jiān)管。要嚴格依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法行為，切實履行法定監(jiān)管職責。 （三）加強協(xié)同配合 要加強橫向協(xié)調，積極與其他部門溝通協(xié)調，探索建立信息互通共享機制和跨 部門協(xié)同機制，增強執(zhí)法合力。要打通縱向聯系，建立健全上、下級部門間的監(jiān)管信息通報機制。 （四）注重宣傳培訓 隨機抽查是事中事后監(jiān)管方式的探索和創(chuàng)新，要加大宣傳力度，加強執(zhí)法人員培訓，采取多種形式廣泛交流經驗，以探索完善隨機抽查監(jiān)管辦法，不斷提高行政執(zhí)法能力。
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