4民政局個人述職報告-資料下載頁
2024-09-11 15:10本頁面
【正文】 了事事有回音，件件有著落，杜絕了非正常情況發(fā)生，但深感信訪壓力太大。 今年我們對 60 歲以上的老人發(fā)給優(yōu)待證共 1926 本，并對百歲老人進行調(diào)查審核，此工作已全面結(jié)束，并及時發(fā)放補貼， 100元 /月；在春節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)日，對百歲壽星、老干 部、五保戶以及部分困難老年群體進行慰問，真正的體現(xiàn)了黨和政府對老人的關(guān)心、關(guān)懷、關(guān)愛。今年年底被省老齡委表彰為 “XX 省老齡工作先進集體。 （九）加強城鄉(xiāng)基層政權(quán)組織建設(shè)。今年我們大膽探索、謹慎推進，在西城辦事處草壩社區(qū)、東城辦事處北門社區(qū)、回風辦 第 11 頁 共 12 頁 事處回風社區(qū)３個居委會按照 “ 一個公約、三個步驟、四項內(nèi)容、六個目標、十大機制進行了初步試點，并從今年起，將社區(qū)辦公經(jīng)費按一類社區(qū)（１萬人以上）每年５萬元、二類社區(qū)（１萬人以下， 5000 人以上）每年３萬元、三類社區(qū)（ 5000 人以下， 5000人以上）每年２萬元 、四類社區(qū)（ 3000 人以下）每年１萬元核算辦公經(jīng)費。并且同時提高干部補助，對城市社區(qū)居委會干部的補助標準再次進行了調(diào)標，按照社區(qū)黨支部書記每月 1xxxx 元，居委會主任每月 1100，其他社區(qū)居委會干部 1000元的標準核發(fā)。初步制定了社區(qū)干部參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險的具體辦法，切實解決了社區(qū)工作者的后顧之憂。此外，我們還理順經(jīng)費渠道。堅持 “ 責隨事走，費隨事轉(zhuǎn) ” 的準入制，在各辦事處或有條件的社區(qū)建立社區(qū)服務(wù)工作站，將黨建、教育、文化、就業(yè)保障、法律、警務(wù)、衛(wèi)生、計生、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)等部門工作延伸進入社區(qū)，實行一站式服務(wù) ，部門所支付的費用由辦事處按工作量大小、工作難易程度、工作績效考核情況，給予社區(qū)適當補助，社區(qū)收取的居民違約（《自治公約》）金等費用全額歸其支配。 （十）強化社會行政事務(wù)管理建設(shè)。一是加大民間組織管理力度。大力開展民間組織自律和誠信建設(shè)。二是加大執(zhí)法宣傳力度，推進婚姻殯葬工作改革。截止目前，全區(qū)共辦理結(jié)婚、離婚10736 件，登記合格率 100%。截止 12 月底，全區(qū)已完成 823 具火化任務(wù)，超額完成市局下達的目標任務(wù)。 第 12 頁 共 12 頁 三、查不足、明方向，實現(xiàn)民政事業(yè)又好又快發(fā)展 回顧一年來的工作， 班子建設(shè)和各項工作有了較大的起色，這些成績的取得，得益于區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導，得益于區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的有力監(jiān)督和幫助，得益于市、區(qū)各部門及社會各界的大力支持。聯(lián)系我局班子和我局的工作，與上級的要求和群眾的期望相比，還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在： 一是學習淺嘗輒止，理論聯(lián)系實際不緊不密， “ 講起來重要、做起來次要、忙起來不要 ” 的情況仍然存在。二是思想不夠解放，缺乏創(chuàng)新意識，對民政出現(xiàn)的新問題、新情況，加以理論思考、工作指導不夠。三是操作力不夠強，抓落實不夠到位，表現(xiàn)在經(jīng)驗不足，不敢操作，不善操作，運作 水平還不高。 今后，我局將進一步總結(jié)自身建設(shè)存在的問題和不足，更好地把學習和工作有機統(tǒng)一起來；把統(tǒng)攬全局和重點突破有機統(tǒng)一起來；把解放思想、積極探索和求真務(wù)實、扎實工作有機統(tǒng)一起來；把堅持原則、嚴格要求和講究方式方法有機統(tǒng)一起來，堅持快字領(lǐng)先，好字當頭，實字為要。堅持把為民作為工作的出發(fā)點和落腳點，把愛民作為職業(yè)道德修養(yǎng)的核心，把利民作為工作的根本目的，把樂民作為民政工作的發(fā)展方向，努力實現(xiàn)我區(qū)民政事業(yè)又好又快發(fā)展，為推進和諧 xxxx 發(fā)展戰(zhàn)略做出積極的貢獻。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1