4某年終稅收工作總結(jié)范文-資料下載頁
2025-09-02 14:33本頁面
【正文】 的用人機制，解決了選人不透明、干部上崗不進取，工作低標準、不求進取的問題。在依法行政上，重申并嚴格執(zhí)行了行政執(zhí)法責任制，連帶追究責任制、責任上朔追究制度，遏制了 第 8 頁 共 9 頁 執(zhí)法隨意，或執(zhí)法不嚴、以言代法的問題。對個別不履行黨員義務(wù)、不起模范帶頭作用的黨員，在支部大會上通報，對群眾反映強烈的，由支部組織談話，進行批評教育 同時，結(jié)合 ? 兩風 ? 建設(shè)，嚴格落實中心組學習制度，班子每人針對班子建設(shè)和 ? 兩風 ? 建設(shè)，寫出學習心得，在班子民主生活會上進行交流。 通過 ? 兩風 ? 建設(shè)，提高了中層干部 理大事、搞協(xié)調(diào)、抓落實的綜合能力，增強了干部公平執(zhí)法、依法治稅的意識。分局形成了自我學習、自我提高、自我規(guī)范的良好氛圍。在省、市、區(qū)三級考核驗收中，受到了檢查組一致好評，由于查擺、整改過程資料齊全，被區(qū)委確定了為迎接 ? 兩風 ? 建設(shè)檢查驗收的定點單位。 （六）、 ? 非典 ? 防治工作取得好成效 面對突如其來的 ? 非典 ? 疫情，我們把防治 ? 非典 ? 工作當作當前一項重要政治任務(wù)來抓，群策群力、群防群治，真抓實干，使 ? 非典 ? 防治工作取得了顯著成效。 從 4 月 14 日開始，分局就 ? 非典 ? 防治工作進行了統(tǒng)一 部署，成立了預防 ? 非典 ? 領(lǐng)導小組，制定了非典預防方案和應(yīng)急預案，實行一把手負全責，副局長包主管科室，科長包科員的 ? 一把手責任制 ? 和 ? 包保責任制 ? 。辦公樓實行封閉辦公，在征收大廳入口設(shè)立 ? 防治 ‘ 非典 ’ 辦公室 ? ，集中接待納稅人來訪。 第 9 頁 共 9 頁 在征收大廳的征收人員和值班局長全部配帶兩層 18 層口罩和橡膠手套。在征期對個體戶按辦事處、企業(yè)按經(jīng)濟類型劃分申報時間，控制辦稅廳每天辦稅人員的流量，避免交叉感染。各職能科室，涉稅審批科室在辦稅服務(wù)廳實行值班制度，對符合政策、手續(xù)齊全的立即辦理，加快納稅人在申報廳的流轉(zhuǎn)速度。征收大廳每兩 個小時進行一次消毒，辦公樓進行早中晚三次消毒。干部職工中午集中就餐改為每人一份合飯的分餐制。對出差經(jīng)過疫區(qū)和家屬從疫區(qū)返回的 3 名干部進行了隔離觀察，期滿后持指定醫(yī)院的健康證明才允許上班。組織了干部學練太極拳增強體質(zhì)，提高免疫力。通過以上措施，實實在在做好了預防 ? 非典 ? 工作，全年干部職工家屬沒有一人染上非典病毒，打贏了防治非典的硬仗。
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