【正文】 )做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)。 第一， 7 月底初步完成我縣離校未就業(yè)高校畢業(yè)生相關(guān)情況，建立臺(tái)賬， 7 月底前完成名單核實(shí)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)完善臺(tái)賬和專網(wǎng)數(shù)據(jù)庫(kù) (核實(shí)內(nèi)容：是否確實(shí)是 20__年畢業(yè)，畢業(yè)后是否繼續(xù)升學(xué)，掌握就業(yè)情況，了解暫時(shí)未就業(yè)的原因，收集畢業(yè)生聯(lián)系方式等 )。 第二，加大高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策宣傳，創(chuàng)業(yè)一個(gè)補(bǔ)貼一個(gè)，動(dòng)態(tài)管理 一個(gè)。 第三，申報(bào)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的高校畢業(yè)生要求全部參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。第四，主動(dòng)與省教廳返回名單之外的高校畢業(yè)生聯(lián)系，擴(kuò)大服務(wù)面。 (四 )落實(shí)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基本生活補(bǔ)助。 為有見(jiàn)習(xí)需求的未就業(yè)高校畢業(yè)生提供就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位，并按照就業(yè)見(jiàn)習(xí)基本生活補(bǔ)貼由見(jiàn)習(xí)單位和地方人民政府分擔(dān)原則，督促指導(dǎo)見(jiàn)習(xí)基地按規(guī)定兌現(xiàn)，其中就業(yè)專項(xiàng)資金中給予的補(bǔ)助，自 20__年起按每人每月 800 元執(zhí)行。截止 6 月，已完成見(jiàn)習(xí) 37 人，撥付見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼 萬(wàn)元。 (五 )財(cái)政貼息小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。 20__年，已發(fā)放高校畢業(yè)生 創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼 11 人共計(jì) 11 萬(wàn)元 。發(fā)放財(cái)政貼息小額擔(dān)保貸款 3 人共計(jì) 30 萬(wàn)元 。舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 2 期，共計(jì)高校畢業(yè)生 14 人。 二、存在的主要問(wèn)題 (一 )我縣屬邊遠(yuǎn)山區(qū)縣，經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，工業(yè)及高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展起步晚，服務(wù)業(yè)發(fā)展不足。適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位相對(duì)稀缺，導(dǎo)致就業(yè)崗位相對(duì)稀少， “ 人才過(guò)剩 ” 與 “ 人才短缺 ” 的矛盾得不到解決。且 ___籍高校畢業(yè)生不多，回 ___就業(yè)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生也相對(duì)較少。 (二 )部分企業(yè)缺乏人才培養(yǎng)機(jī)制，看重工作經(jīng)驗(yàn)，不愿意接受應(yīng)屆畢業(yè)生，不想把時(shí)間花在對(duì)高校畢業(yè)生的培訓(xùn)上。 (三 )部分高校畢業(yè)生對(duì)就 業(yè)的期望過(guò)高，盲目追求大城市、大企業(yè)以及編制內(nèi)工作，不愿意到基層去鍛煉和實(shí)踐，導(dǎo)致期望與現(xiàn)實(shí)存在較大矛盾。 三、整改措施 (一 )加強(qiáng)引導(dǎo)，幫助高校畢業(yè)生轉(zhuǎn)變觀念。 加大對(duì)高校畢業(yè)生在擇業(yè)觀念方面的宣傳教育，使其認(rèn)清就業(yè)形勢(shì)，并積極開(kāi)展各類宣講活動(dòng)，通過(guò)已就業(yè)并取得一定成就的高校畢業(yè)生的言傳身教，引導(dǎo)即將畢業(yè)的高校畢業(yè)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀念，從而轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，客觀的為自己定位。 (二 )鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作。 鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作，特別是社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等，給予志愿到基層工作的高校畢業(yè)生更多的優(yōu)惠政策，以調(diào)動(dòng)高 校畢業(yè)生參與的積極性。這樣一方面可以為高校畢業(yè)生本人積累更多的基層工作經(jīng)驗(yàn)，為以后走上重要工作崗位奠定基礎(chǔ) 。另一方面也可以提升基層干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高基層工作質(zhì)量和效率，緩解就業(yè)壓力。 (三 )狠抓了高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持。 一方面，通過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)者知識(shí)理論儲(chǔ)備，另一方面，通過(guò)落實(shí)小額擔(dān)保貸款等扶持政策，切實(shí)解決創(chuàng)業(yè)初期資金瓶頸，提供有力的資金支撐，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)。 (四 )創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境，拓寬就業(yè)渠道。 加大對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)工作的支持力度，從工商注冊(cè)、創(chuàng)業(yè)資助、稅費(fèi)優(yōu)惠、創(chuàng)業(yè)服務(wù)等多方面 全力解決高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)過(guò)程中碰到的實(shí)際困難，為高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)提供條件，采取多種指導(dǎo)形式，幫助高校畢業(yè)生提高創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力，進(jìn)一步拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。 四、完善有關(guān)政策措施的建議內(nèi)容 (一 )根據(jù) ___省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳等部門《關(guān)于促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)的通知》要求，國(guó)家對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的扶持對(duì)象是全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生，建議把扶持對(duì)象的準(zhǔn)入門檻降低，讓非全日制的國(guó)民教育大學(xué)生也能享受國(guó)家的扶持，這樣才能更好的促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。 (二 )增強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，讓高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)政策形成立體體系。 工商，稅務(wù)等相關(guān)部門廣泛參與，形成合力。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)扶持、提供工商登記和銀行開(kāi)戶便利、提供多渠道資金支持、提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所支持和加強(qiáng)就業(yè)公共服務(wù)、提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)后續(xù)服務(wù)等多個(gè)方面，為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供系統(tǒng)、完備的政策支持。 畢業(yè)生學(xué)業(yè)情況自查報(bào)告篇 7 為切實(shí)落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，縣人力資源和社會(huì)保障局以 “ 搞宣傳、重實(shí)效、抓落實(shí) ”為中心，高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全面開(kāi)展，現(xiàn)將落實(shí)情況匯報(bào)如下： 鼓勵(lì)小微型企業(yè)吸納就業(yè) 中小微型企業(yè)在 新增崗位中當(dāng)年招用畢業(yè) 2 年內(nèi)高校畢業(yè)生，與其簽訂 1 年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可按每招用 1 名高校畢業(yè)生 1000 元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性新增就業(yè)補(bǔ)貼，同時(shí)可給予相應(yīng)勞動(dòng)合同期限的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。 在政策的支持下，地址、印刷兩家企業(yè)新吸納 45 名高校畢業(yè)生，并繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，人社局正在為企業(yè)辦理相應(yīng)補(bǔ)貼手續(xù)。 鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自助創(chuàng)業(yè) 高校畢業(yè)生在畢業(yè) 2 年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)，初次領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照并穩(wěn)定經(jīng)營(yíng) 6 個(gè)月以上的，可給予每人 5000 元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助。對(duì)創(chuàng)業(yè)者初次創(chuàng)辦的小微型企業(yè)，創(chuàng)辦 3 年內(nèi)租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地和店鋪， 可按照每年20__3000 元的標(biāo)準(zhǔn)給予不超過(guò) 3 年的場(chǎng)地租金補(bǔ)貼。 在政策的扶持下，已幫助等 9 名高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。 開(kāi)發(fā)公益性崗位 人社局積極聯(lián)系企事業(yè)單位，開(kāi)發(fā)保潔、保綠、協(xié)理員等崗位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站新吸納了 40 名高校畢業(yè)生，并為他們繳納了工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老三險(xiǎn)。 積極宣傳，轉(zhuǎn)變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念 積極開(kāi)展 “ 宣傳月 ” 活動(dòng)，定期組織專員下鄉(xiāng)宣傳，利用廣播、電臺(tái)、村宣傳欄等媒介，充分宣傳企業(yè)用工、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策，同時(shí)，改變高校畢業(yè)生擇業(yè)觀念，為高校畢業(yè)生提供更寬闊的就業(yè)領(lǐng)域。