5善為民辦實事機制講話-資料下載頁
2025-08-29 19:22本頁面
【正文】 （三）創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系。 進一步完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，確保勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。 第 6 頁 共 7 頁 一是實施 “ 勞動合同三年行動計劃 ” ，重點在非公有制企業(yè)和農(nóng)民工相對集中的建筑、餐飲、服務(wù)等行業(yè)大力推行勞動合同制度，力爭 **年全省企業(yè)職工勞動合同簽訂率達到 90%。開展創(chuàng)建和諧企業(yè)與工業(yè)園區(qū)活動。二是依法做好最低工資標準的調(diào)整和執(zhí)行工作，確保低收入職工工資水平的持續(xù)提高。三是加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度，重點查處勞動合同簽訂、工資支付、社會保險參保等方面的違法行為，完善工資支付保障、務(wù)工人員記工考勤 卡、網(wǎng)格化管理、欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金、勞動保障誠信檔案等制度，切實保護勞動者合法權(quán)益。四是完善勞動爭議仲裁制度，對確有困難的農(nóng)民工和其他困難職工提請勞動爭議仲裁的，對其緩收、減收、免收仲裁費。 （四）做好農(nóng)民工勞動保障工作。 抓緊落實省政府《關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實施意見》中提出的各項措施，著力解決突出問題。一是繼續(xù)解決好農(nóng)民工工資偏低和拖欠問題。健全工資支付保障長效機制，完善欠薪應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度。嚴格執(zhí)行最低工資制度，合理確定和提高農(nóng)民工工資水平。二是依法規(guī)范農(nóng)民工勞動管理，全面實施勞動合同制度 。三是公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)要免費向農(nóng)民工提供各種基本的就業(yè)服務(wù)，嚴厲打擊以職業(yè)介紹或招工為名坑害農(nóng)民工的違法犯罪活動。四是加強農(nóng)民工職業(yè)技能培訓。大力開展專項職業(yè)能力培訓考核工作，爭取使大多數(shù)接受培訓農(nóng)民工獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書或?qū)?第 7 頁 共 7 頁 項職業(yè)能力證書。五是進一步做好農(nóng)民工的社會保障工作。加快推進農(nóng)民工工傷保險和大病醫(yī)療保險專項擴面行動，解決好農(nóng)民工的養(yǎng)老保險問題。
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