5派出所調(diào)研匯報(bào)材料-資料下載頁(yè)
2025-08-29 04:35本頁(yè)面
【正文】 相結(jié)合，綜合培訓(xùn)和專(zhuān)題培 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 訓(xùn)相結(jié)合的原則，確保派出 所民警每年至少接受一次專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，每 3 年接受一次輪訓(xùn)，努力提高民警的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)技能。 六、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，落實(shí) “ 從優(yōu)待警 ” 措施，調(diào)動(dòng)民警的工作積極性。 對(duì)治安防范和治安管理工作扎實(shí)，轄區(qū)治安秩序好，發(fā)案少，群眾滿(mǎn)意，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和提供影響社會(huì)政治和治安秩序的重要情報(bào)信息，提供破案重要線索的派出所和責(zé)任區(qū)民警，要力表彰獎(jiǎng)勵(lì)，并在晉級(jí)、提撥等方面優(yōu)先考慮。對(duì)在年終等級(jí)評(píng)定中評(píng)出一的一級(jí)、二級(jí)公安派出所，按《 xx 市人民政府關(guān)于規(guī)范全市獎(jiǎng)勵(lì)表彰管理工作的通知》（ x 府發(fā) xxxxxx 號(hào)）規(guī)定的管理權(quán) 限申報(bào)記集體二等功或集體三等功，并按《 xx 市國(guó)家公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》（ xx 市人民政府令等 xx 號(hào)）規(guī)定的管理權(quán)限申報(bào)對(duì)其主要領(lǐng)導(dǎo)記個(gè)人二等功或三等功。對(duì)在工作中失職和造成嚴(yán)重影響帶來(lái)嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅追究派出所長(zhǎng)，孝（指）員員、責(zé)任民警的責(zé)任，給予警告、降級(jí)、撤職處分。 認(rèn)真落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于 “ 從優(yōu)待警 ” 的指示精神，在公安派出所民警執(zhí)法執(zhí)勤工作中，要依法保護(hù)民警的合法權(quán)益，提高民警的自防意識(shí)；要千方百計(jì)保障派出所民警的工資及警銜津貼、崗痊津貼能夠按時(shí)足額發(fā)放，解決民警家庭困難；以后每?jī)赡隇榕沙鏊?民警檢查身體一次，發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)治療；要按照國(guó)家和市里的有關(guān)政策妥善解決好民警的保險(xiǎn)、醫(yī)療保障等問(wèn)題。 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 七、加投入，切實(shí)保障派出所依法充分履行職責(zé)。 要盡可能增加派出所的警力，加派出所經(jīng)費(fèi)的投入。在警力配置上向派出所傾斜，要把量警力用于派出所，有增編計(jì)劃時(shí)，要優(yōu)先保障肖出所的警力要求，今后凡分配到公安機(jī)關(guān)的、中專(zhuān)畢業(yè)生及軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部原則上部分配到派出所。 加強(qiáng)派出所工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，作為公安機(jī)關(guān)要臺(tái)終堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新，不斷開(kāi)創(chuàng)派出所工作的新局面，為保障改革開(kāi)放，經(jīng) 濟(jì)建設(shè)，政治穩(wěn)定和社會(huì)安定，作出新的更貢獻(xiàn)。
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